Кем стать в будущем: 8 профессий, которые будут востребованы в будущем
<<Лид>>
Системный биотехнолог
Эти люди будут заниматься замещением устаревших продуктов новыми, более эргономичными и экологичными. Так, они заменят дизельное топливо биотопливом, а цемент и бетон — экологичными строительными материалами. Одним словом, с их помощью произойдёт полная модернизация производства. Эта профессия потребует глубоких знаний сразу в нескольких сферах: химия, биология, инженерное дело. Также понадобятся навыки программирования и умение мыслить системно.
Архитектор живых систем
Архитекторы будут планировать, проектировать и создавать технологии замкнутого цикла с участием генетически модифицированных организмов. Например, городские фермы. Раздельный сбор и переработка мусора также будут находиться в зоне их ответственности. Для этой профессии важно не только обладать техническими навыками, но также экологично мыслить и ориентироваться на бережное производство и устойчивое развитие.
Урбанист-эколог
В ближайшем будущем нам понадобятся люди, которые смогут не просто грамотно организовать городскую среду, но и разобраться в том, почему всё устроено именно так, а не иначе. Почему люди любят сидеть под деревьями и у воды, и возможно ли существование парков на крышах домов? В условиях постоянного роста очень важно сохранить городское биоразнообразие и придумать, что делать с мусором, машинами и многоэтажными домами. В целом, урбанисты-экологи будут заниматься теми же проблемами, что и сегодняшние урбанисты. Поэтому особый упор для получения этой профессии стоит делать на архитектуру, историю, психологию и, конечно, экологическое образование.
ИТ-медик
Профессия на стыке программирования и медицины: специалисты этого профиля будут разрабатывать и создавать медицинское оборудование для лечения и диагностики. Атлас профессий будущего Московской школы управления Сколково утверждает, что для этой специальности очень важны системное мышление, навыки робототехники и программирования, коммуникабельность и умение управлять проектами.
Биоэтик
Учитывая скорость, с которой роботы «захватывают» мир, в ближайшее время нам понадобятся специалисты по этическим и правовым вопросам в этой сфере. Клонирование, вмешательство в генетический код, эвтаназия для роботов — всё это каким-то образом необходимо регулировать. Биоэтики должны будут соотносить философию и биологию, а также просчитывать влияние научного прогресса на человечество.
Генетический консультант
Эта профессия существует уже сегодня. Однако исследования генома стоят дорого, а специалистов в этой области совсем немного. В будущем такие консультации станут обыкновенной практикой и помогут предотвращать развитие болезней, находить «слабые места» в геноме и проводить профилактические работы. Эта работа требует комплексного подхода: важно не просто быть врачом, но и хорошим психологом.
Дизайнер носимых энергоустройств
В будущем все предметы индивидуального пользования (одежда, обувь и т. д.) смогут самостоятельно генерировать энергию, и задача дизайнеров — сделать эти предметы не только функциональными, но и красивыми.
Вот почему для этой профессии одинаково важны технические навыки и умение мыслить свободно и креативно. Готовьтесь быть одновременно экспертом по энергетике и дизайнером.
Электрозаправщик
Если раньше детей пугали профессией дворника, то скоро такой «страшилкой«станет фраза: «Будешь плохо учиться — электрозаправщиком станешь». Когда на смену машинам на дизельном топливе придут электромобили, миру понадобятся люди, которые знают, как с ними обращаться. Это простая на первый взгляд работа требует определённых знаний об устройстве автомобилей, а также клиентоориентированности и коммуникабельности.
Что нас ждёт в будущем
По прогнозам докладчиков Экономического форума в Давосе, сегодняшние первоклассники будут изучать предметы, о которых люди пока не слышали: Появится ещё больше новых профессий и функций, и уже в ближайшие десять-пятнадцать лет мир кардинально изменится. И это ещё один повод действовать на опережение и изучать что-то новое.
Традиционная модель образования, которая сегодня тяготеет к узким специализациям, постепенно уйдёт в прошлое.
Востребованными будут специалисты, обладающие навыками сразу в нескольких областях, а также люди, обладающими развитыми гибкими навыками.
Несмотря на пессимистичные прогнозы, учёные (например, авторы исследования Microsoft) уверены, что роботы не заменят людей полностью, и даже напротив: у людей появится больше возможностей для карьерного роста и образования. В будущем большинство профессий потребуют от нас глубоких знаний в совершенно разных, порой не относящихся друг к другу сферах. Это значит, что «мигрировать» из одной специальности в другую станет проще. Главное — не прерывать образовательный процесс.
как не промахнуться с выбором профессии
Опрос ВЦИОМ показал: половина молодых людей от 18 до 24 лет выбирали профессию под влиянием собственных увлечений и интересов. При этом чаще всего они ориентировались на оплату труда, престиж, востребованность и стечение обстоятельств. А теперь давай разберемся, есть ли тут ловушки. Взвесить все «за» и «против» поможет коуч Елена Агафонова, автор проекта «В поисках нового себя».
«Прежде всего, стоит обратить внимание на те человеческие потребности, которые останутся актуальными и в ближайшем будущем. Для начала стоит поискать ответы на вопросы, например:Елена Агафонова, карьерный коуч
— Какие направления будут развиваться, а какие — исчезнут?
— Какие направления медицины станут особенно востребованы в эпоху растущей продолжительности жизни?
— Что случится с интернетом?
— Какие задачи возникнут на пути освоения космоса?
— Как люди будут покупать нужные им товары, отдыхать и развлекаться?»
1. Проанализируй собственные предпочтения. Признайся себе прямо здесь и сейчас: изучение каких предметов вызывает у тебя такое же удовольствие, что и просмотр сериала «Очень странные дела»? Математика, биология, литература или, быть может, физра? И начинай от этого плясать. Билл Гейтс в школе блистал в математике, а первую программу написал в 15. Сегодня его состояние — 129 миллиардов долларов! Думай шире. Если биология — твое все, то имеет смысл обратить внимание на генетику, биофизику или агрономию.
Если увлекаешься рисованием, то тебе, возможно, подойдет дизайн. Посерфи интернет и почитай о профессиях, которые есть в предпочитаемых тобой областях. Ты удивишься количеству вариантов.
2. Пройди тест от hh.ru. Он разработан профессорами МГУ, которые сделали за тебя всю сложную работу. Просто ответь на поставленные вопросы и получи подробный расклад (как на картах таро, только точнее), в какой профессии ты можешь свернуть горы. Кроме того, заполировать результат можно тестом на профориентацию по методике академика Е.А. Климова — он позволит разобраться, в какой из сфер деятельности ты обретешь душевное равновесие и карьерные перспективы: «человек — человек», «человек — природа», «человек — техника», «человек — знаковая система» или «человек — художественный образ». Еще есть такая штука, называется «Матрица выбора профессии» Г.В. Резапкиной — она поможет уточнить выбор, познакомиться с будущей профессией или увидеть новые варианты.
3. Загляни в будущее. Представь, это гораздо проще, чем кажется.
В онлайне полно профессиональных курсов, школ, мастер-классов на Rutube или YouTube. Многие из них предлагают пробные бесплатные занятия. Они позволят «потрогать» выбранную профессию и понять: а оно мне вообще надо? Есть и другой способ. Скажем, мечтаешь ты стать стоматологом. Поинтересуйся у родителей, есть ли среди их знакомых или знакомых знакомых зубные врачи? Пусть те расскажут о плюсах и минусах своего занятия. Ну или поинтересуйся тонкостями профессии на специализированных форумах — их завсегдатаи с удовольствием введут в курс дела.
4. Посети страницу hh.ru с бесплатными вебинарами для соискателей. Там найдешь ценную информацию, которая позволит принять правильное решение по ряду профессий. Специалисты портала, например, уже просветили об ИТ-специальностях, которые можно освоить за три месяца, рассказали о карьерных трендах текущего года. А сколько полезного впереди! Свой вебинар лови здесь.
5. Разбуди внутренний голос и поговори с ним. Определись с тем, что ты хочешь.
Предпочитаешь работать в офисе или на фрилансе? В многолюдном коллективе или в более локальном окружении? Тебе нужны четкие должностные инструкции или творческий подход к делу? Даже не сомневаемся: многие профессии из твоего шорт-листа после ответов на эти вопросы исчезнут быстрее, чем «Человек-паук» из проката. Согласись, вряд ли получится трудиться поваром на «удаленке».
6. Устройся на подработку, не требующую специального образования. Например, промоутером, курьером или официантом. Это отличный способ проверить себя. Супер, если такой опыт уже имеется. Проанализируй впечатления — это поможет понять свои сильные и слабые стороны. Целый день на ногах — это твое? В разрешении конфликтов ты сам Йода? Находиться постоянно среди людей — ой, нет? В итоге поймешь, какие профессии точно не подходят. И наоборот: если ты находишь общий язык с абсолютно любым существом, то, может, пора будить дремлющего в тебе психолога или дипломата?
7. И, наконец, держи еще один жирный лайфхак.
Зайди на расширенный поиск hh.ru, поброди по вакансиям, поупражняйся с фильтрами: выбери интересующую тебя отрасль компании (например, ИТ, медицину, нефть и газ, услуги для населения и т.д.), тип занятости, график работы, изучи уровень дохода (можешь даже выбрать конкретный регион). Это позволит прикинуть, соответствует ли выбранная профессия твоим преставлениям о прекрасном и надежном. Самое главное, обрати внимание на те навыки, которые работодатель ищет в соискателях. Выдели общие и начинай прокачивать: когда активируешь режим поиска работы, придай с их помощью авторитетности своему резюме или сопроводительному письму. Они же добавят тебе уверенности на собеседовании. Это и есть та самая секретная формула, которая поможет быть на шаг впереди конкурентов.
«Ориентируйся на свой темперамент, особенности, увлечения. Так будет легче определиться с выбором специальности. Ты станешь точнее понимать, в каком направлении двигаться, а куда лучше не соваться, даже если все твердят, что это — „золотая жила“! В конце концов, жить и развиваться в профессии предстоит тебе, а не тем, кто сейчас уверен в своих прогнозах.Елена Агафонова, карьерный коучЛучше брать ответственность на себя».
Лучше брать ответственность на себя».1. Выбирать профессию под натиском родителей — так себе вариант. Скажем, оба родителя — педагоги в третьем поколении. Они спят и видят, чтобы ребенок продолжил династию, и даже слышать не хотят, что он тяготеет к ландшафтному дизайну. Или другая ситуация: девочка мечтает о карьере актрисы, но мама считает это блажью и отправляет учиться на бухгалтера. В каждой избушке, как говорится, свои погремушки. Но итог один: дети вырастают и страдают всю жизнь, поскольку занимаются не своим делом. Оно тебе надо? Так что учись проявлять твердость. Безусловно, папа с мамой должны оставаться авторитетами, но будущее принадлежит только тебе: если ты видишь себя экологом, а не юристом, оставь все сомнения.
2. Выбирать профессию за компанию. «Моя подружка поступает в текстильный колледж, и я с ней», «Мы с другом договорились, что будем поступать в авиационный»… И еще миллион вариантов! А знаешь, к чему это приведет? Если ты кололась только об еловые иголки или тебе все равно, почему самолеты летают, а крыльями не машут — у тебя и стимула не будет по окончании учебного заведения строить подобную карьеру.
Ну станешь что-то зарабатывать, будешь каждый день плестись на работу и проклинать «тот день». Скорее всего, в итоге переучишься на специалиста, которым хотелось стать «не за компанию». Но сколько времени уйдет? Даже в «Элите», какими бы закадычными друзьями ни были главные герои, каждый из них пошел своей дорогой.
3. Некоторые выбирают профессию по территориальному признаку. Например, поступают на специальность в учебном заведении, которое находится, условно говоря, на соседней улице. Ну что сказать… Во-первых, о последствиях читай выше. Во-вторых, это же невероятно круто — вырваться из привычной комфортной среды и начать самостоятельную жизнь вдали от дома! И, кстати, вот тебе Рейтинг российских факультетов и вузов по версии hh.ru, выпускники которых наиболее востребованы на рынке труда и справочник «Колледжи и техникумы Москвы и Московской области». Они помогут не заблудиться в миллионе вариантах.
4. Погоня за престижной и актуальной профессией тоже может сыграть злую шутку: то, что в топе сегодня, завтра легко покинет чат.
В разное время были в моде юридические, бухгалтерские, экономические направления. Рынок был перенасыщен специалистами, уровень конкуренции зашкаливал. Буквально вчера многие рвались в блогеры. И что? Ситуация изменилась в одночасье и на плаву остались считаные единицы. Важно опираться, прежде всего, на свои сильные стороны и искренний интерес.
5. Еще одна ошибка — приобретать специальность, которая страшно нужна человечеству, но лично у тебя не вызывает положительных эмоций. Быть крутым в «своей» профессии или «середнячком», но в престижной? Выбор за тобой!
6. Многие идут в сложную специальность в надежде круто зарабатывать в будущем. Но профессия сама по себе не является гарантом заоблачных доходов — придется показать свои способности, доказать состоятельность. В общем, стать настоящим специалистом.
В сухом остатке, неважно, кем ты трудишься. Если ты проявишь свои таланты, работодатели будут тебя хантить, а заказчики выстроятся в очередь. Есть к чему стремиться! И такой штрих: сегодня «синие» и «серые» воротнички (слесари, токари, мастера ногтевого сервиса, бульдозеристы, парикмахеры и т.
д.) могут похвастаться такими же солидными заработками, что и их офисные собратья.
«Выбирать профессию раз и навсегда имело смысл в прошлом веке. Но в эпоху сверхбыстрого развития технологий и постоянно меняющегося мира такой подход обречен. Сегодня человек хотя бы раз в жизни меняет род своей деятельности, и в этом нет ничего страшного. Поэтому при выборе стоит отталкиваться не от конкретной профессии, а сферы, в которой тебе будет интересно развиваться и совершенствоваться».Елена Агафонова, карьерный коуч
Как выбрать карьеру: 7 способов сузить выбор
Карьера — это сумма вашего профессионального пути. Многие люди начинают карьеру, потому что это может помочь им достичь своих целей, например, получить больше знаний и опыта, взять на себя больше ответственности или получить более высокую заработную плату.
Но поиск профессии, которая лучше всего подходит вам, требует времени, и ваша карьера, скорее всего, будет меняться на протяжении всей вашей трудовой жизни.
Вы можете в конечном итоге изменить роли или отрасли, поскольку ваши интересы, мотивы и потребности меняются. Одно исследование, проведенное Бюро статистики труда США (BLS), показало, что те, кто родился между 1957 и 1964 занимали в среднем 12,4 рабочих мест в возрасте от 18 до 54 лет [1]. Данные отдельного опроса, проведенного в 2020 году, показали, что теперь люди остаются на каждой работе около четырех лет [2]. Эти факты, в сочетании с ростом автоматизации, увеличением числа рабочих мест и даже неполной занятостью, предполагают, что карьера развивается с течением времени.
Мы собрали семь способов начать думать о лучших вариантах карьеры для вас. Это инструменты и вопросы, предназначенные для структурирования вашего мыслительного процесса, чтобы вы могли определить, какая профессия подходит вам лучше всего, и помочь вам достичь своих целей.
специализация
Карьерное открытие
Расширьте возможности для достижения успеха с помощью новых профессиональных навыков.
Изучите основные навыки развития карьеры, планирования и лидерства, которые позволят вам поднять свою карьеру на новый уровень в эти меняющиеся времена.
4.8
(66 оценок)
2,534 уже зачислены
уровень BEGINNER
ПодробнееСреднее время: 6 месяцев0002 Развитие карьеры, LinkedIn, Laddering, Elevator Pitch, Рассказывание историй, Лидерство
В среднем человек тратит около трети своей жизни на работу, поэтому неудивительно, что многие люди хотят найти работу, которая им подходит. Выбор карьеры в первую очередь означает изучение как можно большего о себе, своих целях и более широком контексте работы. Используйте список ниже, чтобы помочь вам начать этот процесс.
1. Исследуйте себя.
То, что вам нравится делать и что вы цените, может быть полезным индикатором того, как вы хотели бы проводить свое рабочее время. Мы не говорим о том, чтобы найти и следовать своей страсти — такой подход, как правило, вводит в заблуждение и сбивает с толку.
Но часто хочется чувствовать себя энергичным и даже воодушевленным тем, что вы делаете. Подумайте над следующими вопросами о своих интересах, ценностях и чертах характера и подумайте, как бы вы могли на них ответить:
Вопросы по интересам:
Что вам нравится узнавать?
Как вы любите проводить время?
Вам нравится физический или умственный труд?
Вам нравится работать на улице или в помещении?
Ценностные вопросы:
Что для вас важнее всего?
Каковы ваши жизненные приоритеты?
Где вы находите смысл?
Частью каких изменений вы хотели бы стать?
Вопросы на основе характеристик:
Что для вас значит успех?
Чего вы хотите больше?
Какая из ваших сильных сторон вам нравится больше всего?
Каким из своих навыков вы больше всего гордитесь?
2.
Подумайте о своих мотивах.После того, как вы составили список о вас , перейдите к своим мотивам для работы. Возможно, вам нужна карьера, которая будет давать более высокую заработную плату начального уровня, чем аналогичные профессии, или та, которая обещает большую гибкость, чтобы вы могли работать из любого места. В большинстве профессий не будет всего, что вам хотелось бы, поэтому важно понимать свои приоритеты.
Ниже мы подробно описали примерный список приоритетов. Подумайте, что бы вы включили в свой список и как расставили приоритеты.
Salary
Benefits
Autonomy
Work/life balance
Flexibility
Career growth
Read more: 9 Jobs for Better Work -Life Balance
3. Подумайте о своих долгосрочных целях.
Как выглядит твоя самая идеальная жизнь? Составьте список своих долгосрочных целей, как личных, так и профессиональных, чтобы понять, что может потребоваться для их достижения.
Например: вы хотите подняться выше управленческих должностей и продвинуться до C-suite компании? Вы хотите иметь дом? Хотите ли вы иметь возможность путешествовать и как часто?
Список, который вы составите, также может помочь вам более конкретно подходить к поиску работы. Например, если вы хотите работать в той же отрасли через 10 лет, узнайте, какие отрасли будут продолжать расти в течение следующего десятилетия, а каких следует избегать из-за растущей автоматизации или других факторов.
Подробнее: Каковы ваши карьерные цели? Советы по постановке целей
4. Пройдите различные тесты для самооценки.
Существует ряд тестов, которые вы можете пройти, чтобы оценить все, от вашей личности до ваших сильных сторон, и даже выбрать подходящую профессию. Но тесты могут быть чрезмерно предписывающими, то есть они, как правило, навязывают категории на вы. Вместо того, чтобы полагаться на них для окончательного ответа, используйте их, чтобы продолжать узнавать больше о себе и своих основных мотивах.
Если они дают полезные ответы, сложите эти знания в общую картину, которую вы собираете.
5. Исследуйте секторы.
Более подробная информация о каждом секторе и его соответствующих целях может помочь вам определить, в какой сфере вы лучше всего подходите. Подумайте, какие цели кажутся вам наиболее интересными.
Частное лицо: Вы будете трудоустроены в частную компанию или корпорацию, которая обычно нацелена на увеличение роста и доходов.
Общественный: Вы будете работать через местное правительство, правительство штата или федеральное правительство, которое стремится поддерживать работу государственных программ и учреждений.
Некоммерческая организация: Вы будете работать в организации, не связанной с частным или государственным сектором, которая занимается удовлетворением или удовлетворением общественных потребностей. Хотя он не стремится получать доход, как это делают частные предприятия, он должен зарабатывать достаточно, чтобы выполнить свою миссию и покрыть накладные расходы.
6. Исследуйте отрасли.
Наряду с отраслями, изучение различных отраслей может помочь вам определить некоторые из них, которые могут подойти. Ищите устоявшиеся отрасли, чтобы увидеть, стоит ли исследовать их дальше. (В США распространенными отраслями промышленности являются энергетика, потребительские товары, средства массовой информации и развлечения [3].) Составьте список всего, что кажется вам интересным, и проведите дополнительные исследования, чтобы узнать об основных должностях, карьерных траекториях и прогнозируемом росте,
7. Ищите профессиональные ресурсы.
В дополнение к самостоятельному обдумыванию упомянутых выше областей вы также можете обратиться к различным карьерным ресурсам для получения дополнительной помощи.
Центр карьеры колледжа: Если вы еще учитесь в колледже, воспользуйтесь карьерными ресурсами, которые может предложить ваш колледж или университет. Возможно, вы сможете встретиться с консультантом или консультантом, обученным помогать вам переходить от колледжа к карьере.
Карьерный коуч: Вы можете найти профессионального коуча, обученного помогать клиентам узнавать больше о том, какие виды работы им лучше всего подходят. Карьерные коучи — это дополнительные расходы, поэтому обязательно изучите их полномочия, опыт и опыт, чтобы убедиться, что они хорошо подходят для ваших нужд.
Изучение вариантов карьеры
Вы, вероятно, уже собрали много информации. Как только вы получите более широкое представление о себе, начните исследовать различные карьерные возможности. Вы можете использовать составленный вами список ваших интересов, ценностей и качеств в сочетании с вашими главными мотивами, чтобы начать поиск карьеры или отраслей, которые могут вам подойти.
Например, ты действительно любишь рисовать? Посмотрите на профессии или отрасли, в той или иной степени требующие этого таланта. Вас интересует проблема неравенства доходов? Найдите организации, которые работают над решением этой проблемы, и просмотрите их сайт с вакансиями.
Является ли одной из ваших самых сильных сторон творческое решение проблем? Ищите профессии и отрасли, которые нуждаются в вашем наборе навыков.
Запишите все варианты, которые кажутся интересными, и обратите внимание на результаты, которые помогут вам достичь ваших самых важных целей. Например, если для вас важна гибкость, сосредоточьтесь на удаленных ролях, а не на тех, которые требуют, чтобы вы находились в офисе.
Изучите варианты карьеры в вашем списке
После того, как вы придумали несколько идей карьеры, которые кажутся интересными, выполните следующие шаги, которые помогут вам изучить каждый вариант.
1. Используйте сайты поиска работы. LinkedIn, Indeed и Monster — это лишь несколько сайтов, предназначенных для размещения вакансий. Когда вы просматриваете роли, доступные в вашем регионе, читайте больше об обязанностях каждой из них. Выделите названия должностей, которые кажутся вам подходящими.
Полезные вопросы:
Соответствует ли эта работа моим потребностям и многим из моих предпочтений?
Соответствует ли эта карьера моим ценностям?
Достигну ли я с его помощью одной из своих краткосрочных или долгосрочных целей?
Что вы чувствуете, когда думаете об этих вариантах карьеры?
2.
Ссылки на обзоры компаний. Используйте Glassdoor или другие сайты, чтобы узнать больше о конкретной компании, которую вы рассматриваете, или провести более общее исследование отрасли, в которой они работают. Обратите внимание на любые текущие вопросы, обсуждаемые в этой отрасли.
3. Назначить информационные интервью. Если вы нашли интересную должность в определенной компании, посмотрите, есть ли у вас какие-либо связи, с которыми вы можете попросить информационное интервью. Если вы хотите найти более общую информацию о роли, поищите любые имеющиеся у вас связи — или связи связей — которые в настоящее время выполняют эту работу. Спрашивая о карьере, прежде чем заняться ею, вы можете собрать полезную информацию.
Узнать больше
Выбор карьеры — это процесс, который разворачивается во времени. Вы можете узнать больше со специализацией Career Discovery в Университетской системе Джорджии. На трех занятиях вы узнаете об изучении различных карьерных путей и планировании своей карьеры.
Если вы хотите укрепить многие передаваемые навыки, которые могут способствовать успешной карьере, попробуйте специализацию «Успех карьеры» в UCI Division of Continuing Education, которая, среди прочего, охватывает управление проектами, финансы и общение.
специализация
Карьерное открытие
Расширьте возможности для достижения успеха с помощью новых профессиональных навыков. Изучите основные навыки развития карьеры, планирования и лидерства, которые позволят вам поднять свою карьеру на новый уровень в эти меняющиеся времена.
4.8
(66 оценок)
2,534 уже зачислены
уровень BEGINNER
ПодробнееСреднее время: 6 месяцев0002 Развитие карьеры, LinkedIn, Laddering, Elevator Pitch, Рассказывание историй, Лидерство
Автор: Coursera • Обновлено
Этот контент был предоставлен только в информационных целях. Учащимся рекомендуется провести дополнительные исследования, чтобы убедиться, что курсы и другие полномочия соответствуют их личным, профессиональным и финансовым целям.
Выбираете свою будущую карьеру? Не начинайте, пока не прочитаете это.
Все предполагают, что свежие выпускники знают, какую карьеру выбрать. Но иногда вы можете начать работу, которая вам не подходит, и вскоре вы почувствуете себя в ловушке карьеры, которая вам не нравится. Пересматривать свой выбор или пробовать себя на разных работах — это нормально; в конце концов, вы не узнаете, пока не попробуете.
Когда дело доходит до выбора карьеры, важно, чтобы вы думали о своем выборе. Таким образом, вы можете уменьшить вероятность того, что в конечном итоге получите работу, на которой, как вы знаете, вы будете несчастны. Прежде всего, ваша цель всегда должна состоять в том, чтобы оставаться довольным работой и положением, которое вы занимаете.
Чтобы помочь вам хорошо начать, вот подробный обзор того, как выбрать свою будущую карьеру и получать удовлетворение от своей работы: Умения и интересы. Возможно, вы хотите работать в новой отрасли, такой как робототехника, или вас интересует устойчивое развитие.
Спросите себя
Оцените и спросите себя, что вызывает у вас страсть. Это еда или рисование? Слова или числа? Найдите время, чтобы проанализировать свой набор навыков, ценности, интересы, страсть и способности. Другие вещи, которые следует учитывать, — экстраверт вы или интроверт, ориентированы ли вы на детали или видите картину в целом. Таким образом, вы сможете постепенно найти компанию с культурой, соответствующей вашим предпочтениям. Чем больше вы сможете соответствовать этому, тем выше вероятность того, что вы останетесь довольны своим положением. Существует множество доступных бесплатных инструментов для самооценки, которые помогут вам определить свой тип личности на основе ваших качеств и характера, а также составить список потенциальных вариантов карьеры, в которых вы будете хорошо себя чувствовать.
Решите, где вы собираетесь начать
Бывают случаи, когда вы, возможно, давно решили, что хотите работать в определенной компании. Возможно, это то, о чем вы давно мечтали или знаете, что это лучше всего поможет вашему карьерному успеху. Если это говорит о вас, то начните с этого.
Изучите, как вас могут нанять в эту компанию и соответствуете ли вы их требованиям. Когда вы пройдете этот шаг, вы также сможете определить, достаточно ли вашей степени бакалавра или вам нужно сделать еще один шаг вперед, пройдя онлайн-программы степени MBA.
Составьте список вакансий.
Оценив себя, составьте список возможных вариантов карьеры. Их изучение поможет вам сузить список. Следует учитывать такие факторы, как заработная плата, обязательства и характер занятий.
Тщательно изучите описание работы каждого варианта и узнайте об их режимах работы, обучении и преимуществах. Вы можете узнать о перспективах работы и удовлетворенности работой из данных, доступных в Интернете.
Спросите вокруг
После того, как вы сузили свой выбор, вам следует провести личные интервью с людьми, которые работают в аналогичных областях, чтобы задать вопросы о компаниях, в которых они работают. Исследуйте и извлекайте важную информацию, такую как плюсы и минусы, которые помогут вам принять обоснованное решение. Расспросив окружающих, вы сможете лучше понять, что значит быть нанятым в этой компании или выбрать работу. Более того, не ограничивайтесь своим местоположением; думать за пределами вашего города или государства. Особенно, когда вы стремитесь к долгосрочному карьерному росту, полезно работать в отраслях за пределами вашего местоположения. Это в значительной степени относится к тем из вас, кто может жить в маленьких городках или городах с ограниченными возможностями для роста.
Примите решение
Надеюсь, к настоящему времени у вас появились некоторые идеи относительно вашей будущей карьеры. Теперь примите решение, исходя из того, какая профессия принесет вам наибольшее удовлетворение от работы, основываясь на всей информации, которую вы сопоставили. Помните, что вы не привязаны к этому выбору; у вас всегда есть возможность сменить полосу движения, даже если вы выбрали вариант. Будьте открыты к идеям, изменениям и новым занятиям.
Отметьте свои цели
Студентам и новым сотрудникам настоятельно рекомендуется записать, чего они хотят достичь через пять лет в финансовом, карьерном или личном плане. Разделите эти цели на краткосрочные и долгосрочные. Как правило, для достижения краткосрочных целей требуется меньше времени, и они могут включать в себя привычки или хобби. С другой стороны, долгосрочные цели могут занять от трех до пяти лет и могут включать в себя такие вещи, как ваши активы, работа или финансовое положение.
Одним из примеров долгосрочной цели может быть получение степени магистра.
Составление плана действий
После определения ваших целей начните составлять план действий для своей карьеры, включая компании, которые вы включили в окончательный список, и необходимые документы, необходимые для подачи заявки на должности в них. Даже если предприятия требуют от сотрудников прохождения краткосрочных стажировок или сертификатов об обучении, рассмотрите их. Они познакомят вас с фактической работой и тем, что она повлечет за собой.
После выполнения описанных выше действий можно подготовиться к следующим действиям:
Отправка резюме и писем о приеме
Работайте над своим портфолио
Вооружитесь новыми навыками
Сеть с людьми
Запишитесь на онлайн-курсы и получите сертификат
Эти вещи могут помочь вам решить или изменить свою карьеру всего за час в день.
Все, что им требуется, — это определенная приверженность.
Если вы заинтересованы в дальнейшем обучении, существует множество стипендий, которые помогут вам в получении образования, даже если вы предпочитаете учиться онлайн. Получение степени магистра онлайн имеет много преимуществ. Поскольку это гораздо более гибкое обучение, чем обучение в кампусе, вы все равно можете осуществить свою мечту, оставаясь при этом работающим.
Почему важно найти значимую работу?
Конфуций сказал: «Выберите работу, которую вы любите, и вам не придется работать ни дня в своей жизни». расстояния и долгие часы работы, то эта работа может быть не для вас.
В конечном счете, ваша работа должна вас волновать и мотивировать приходить на работу каждый день. Ни одна задача не должна быть обыденной, неудовлетворительной или повторяющейся; если да, то она должна быть шагом к достижению более важной цели, такой как цель или продвижение по службе.
Если вы застряли на менее значимой работе, это может вызвать у вас стресс и депрессию; это может даже ухудшить вашу производительность и продуктивность.
В Уорикском университете экономисты изучали взаимосвязь между удовлетворенностью работой и производительностью. Выяснилось, что счастливые сотрудники на 12% более продуктивны, а недовольные на 10% менее продуктивны.
Это исследование показывает, что, когда ведущие компании, такие как Google, вкладывают средства в счастье своих сотрудников, это приводит к повышению удовлетворенности работой и производительности. Рабочие заинтересованы в том, чтобы эффективно использовать свое время и работать в темпе, не жертвуя качеством.
Следовательно, при выборе будущей карьеры важно выбрать организацию, которая ценит своих сотрудников и их удовлетворенность работой. Компании, которые культивируют позитивную культуру труда и продвигают программы, помогающие сотрудникам, помогут сотрудникам избежать выгорания.