Конформность это: Конформность. Что такое «Конформность»? Понятие и определение термина «Конформность» – Глоссарий

Конформность | это… Что такое Конформность?

Конфо́рмность — свойство личности, выражающееся в склонности к конформи́зму^[1] (от позднелат. conformis — «подобный», «сообразный»), то есть изменению индивидуумом установок, мнений, восприятия, поведения и так далее в соответствии с теми, которые господствуют в данном обществе или в данной группе.^[2][1] При этом господствующая позиция не обязательно должна быть выражена явно^[3] или даже вообще существовать в реальности.^[4]

Содержание 1 Виды конформизма 2 Роль конформизма 3 Факторы, влияющие на конформизм 4 Экспериментальные исследования 5 Конформизм и нонконформизм 6 Примечания 7 См. также

Виды конформизма

Традиционно выделяют 2 вида конформизма:

• Внутренний, связанный с реальным пересмотром человеком своих позиций, взглядов (сравнимый с самоцензурой).
• Внешний, связанный с избеганием того, чтобы на внешнем, поведенческом уровне противопоставлять себя сообществу.^[5]

Роль конформизма

Философ-неофрейдист Эрих Фромм уделил большое внимание тому, что он назвал автоматизирующей ролью конформизма (англ. automation conformity). Конформизм, по его мнению, является широко распространённой в современном обществе защитной формой поведения — человек, использующий конформизм, перестает быть самим собой, полностью усваивает тот тип личности, который ему предлагают модели культуры, и полностью становится таким, как другие, и каким они его ожидают увидеть. Фромм считает, что это позволяет человеку не испытывать чувства одиночества и тревожности, однако ему приходится расплачиваться за это потерей своего «Я».^[6]

Факторы, влияющие на конформизм

Проявление конформизма обуславливается множеством факторов. Часть из них были исследованы экспериментально, например, Соломоном Ашем. ^[5] Выделяются следующие факторы:

• индивидуально-психологические особенности индивида (уровень интеллекта, степень внушаемости, устойчивость самооценки, уровень самоуважения, потребность в одобрении и так далее).
• микросоциальные характеристики индивида (статус и роль индивида в группе, значимость группы для индивида и так далее).
• ситуационные характеристики (личностная значимость обсуждаемых проблем для индивида, уровень компетентности индивида и членов сообщества, принимается ли решение публично, в узком кругу или наедине и так далее).
• половозрастные характеристики индивида.^[2][5]

Экспериментальные исследования

Наиболее широко известны следующие экспериментальные исследования конформизма:^[5]

• 1935 год — эксперимент Музафера Шерифа.
• 1951 год — «Эксперимент Аша».
• 1963 год — «Эксперимент Милграма», он же «Тест Эйхмана».

Конформизм и нонконформизм

Основная статья: Нонконформизм

Интуитивно, конформизму часто противопоставляется реакция нонконформизма, или негативизма, однако при более детальном разборе между этими видами поведения обнаруживается очень много общего. Нонконформная реакция, как и конформная, обусловлена и определена групповым давлением, является зависимой от него, хотя и осуществляется в логике «Нет». Поведенческий негативизм нередко связан с тем, что конкретный индивид оказывается на стадии вхождения в группу, когда первостепенной личностной задачей для него выступает задача «быть и, главное, казаться не таким, как все». В значительно большей степени реакциям и конформизма, и нонконформизма противоположен феномен самоопределения личности в группе.^[5][7][8]

Отмечается также, что и конформное, и нонконформное поведение чаще встречаются в группах низкого уровня социально-психологического развития, и, как правило, не свойственно членам высокоразвитых просоциальных сообществ.^[5]

Примечания

1. ↑ ^{1 2} Конформность // Большой психологический словарь / под редакцией Б. Г. Мещерякова и В. П. Зинченко. — 4-е издание, расширенное.  — Москва: АСТ, Прайм-Еврознак, 2009. — 816 с. — 2500 экз. — ISBN 978-5-17-055694-6, ISBN 978-5-9713-9307-8, ISBN 978-5-93878-662-2
2. ↑ ^{1 2} Философский словарь / под редакцией И. Т. Фролова. — 4-е издание. — Москва: Политиздат, 1981. — 448 с. — 500 000 экз.
3. ↑ Н. И. Семечкин. Словарь ключевых понятий // Социальная психология на рубеже веков. Истории, теория, исследования. — Владивосток: Издательство Дальневосточного университета, 2001. — Т. 1. — 159 с.
4. ↑ Словарь по истории психологии. — 2007.
5. ↑ ^{1 2 3 4 5 6} Кондратьев М. Ю., Ильин В. А. Конформизм // Азбука социального психолога-практика. — Москва: Пер Сэ, 2007. — 464 с. — 2000 экз. — ISBN 978-5-9292-0162-2
6. ↑ Фромм, Эрих. Механизмы «бегства» // Бегство от свободы = Escape from Freedom.  — АСТ, 2011. — 288 с. — (Philosophy). — 2000 экз. — ISBN 978-5-17-065381-2, ISBN 978-5-271-34452-7
7. ↑ Кондратьев М. Ю., Ильин В. А.
   Нонконформизм // Азбука социального психолога-практика. — Москва: Пер Сэ, 2007. — 464 с. — 2000 экз. — ISBN 978-5-9292-0162-2
8. ↑ Нонконформизм // Социальная психология. Словарь / Под редакцией М. Ю. Кондратьева; Редактор-составитель Л. А. Карпенко; Под общей редакцией А. В. Петровского. — Пер Сэ, Речь, 2006. — Т. 2. — 175 с. — (Психологический лексикон. Энциклопедический словарь). — ISBN 5-9292-0141-2, ISBN 592680339X

См. также

• Патриотизм
• Сталинизм
• Фашизм
• Социальная адаптация
• Социальный характер
• Мещанство (характеристика личности)
• Я и другие

Коллектив всегда прав, или что такое конформизм

Конформизм часто воспринимается как осознанное приспособленчество, соглашательство — то есть явление однозначно негативное. Но это не всегда так.

На самом деле механизмы, определяющие нашу склонность следовать за большинством, во многом помогли человеку разумному выжить как виду. Рассказываем, почему мы все склонны к конформизму и что это вообще такое.

Что такое конформизм

Конформизм — это стремление человека подстроить свои убеждения или поведение под принятые в сообществе, к которому он себя причисляет или в котором он живет. Такая адаптация может быть вызвана не только реальным давлением группы, когда от человека открыто требуют изменений, но и воображаемым — человек сам предполагает, что в этом конкретном сообществе требуется именно такое поведение.

Важно отличать конформизм от конформности. Конформность — это склонность личности к конформизму, которая в той или иной степени есть у каждого из нас. Это прежде всего психологическая категория, а конформизм — социальная.

Стоит также различать конформизм и подчинение нормам. Если в первом случае давление исходит от равных по социальному статусу участников сообщества, то во втором человек вынужден подчиняться тем, кто обладает властью и более высоким статусом.

Противоположностью конформизма является нонконформизм. Это непринятие взглядов, убеждений или поведения, распространенных в группе. Оно может выражаться в активных действиях, направленных против установленных в сообществе норм, или в стремлении принимать самостоятельные решения, не зависящие от мнения большинства.

Конформизм и эволюция

Человек не всегда осознает, что его поведение или убеждения подстраиваются под принятые в обществе. Часто это происходит на подсознательном уровне, поскольку стремление быть частью группы в принципе свойственно нашей природе. С точки зрения эволюции это важное преимущество. В группах было проще искать еду, защищаться от различных угроз — в общем, выживать.

Поскольку наш мозг меняется очень медленно, подсознательно мы до сих пор считаем, что быть частью группы безопаснее, чем остаться в одиночестве. Поэтому все мы в той или иной степени склонны к конформизму. Нам хочется чувствовать одобрение окружающих и знать, что мы можем рассчитывать на их поддержку. А лучший способ добиться этого — делать то, чего от нас ждут.

Каким бывает конформизм

Стремление подстроиться под общепринятые нормы и убеждения может проявляться по-разному. В зависимости от этого выделяют несколько видов конформизма.

1. Внешний и внутренний. В первом случае человек ведет себя так, как будто согласен с мнением и поступками большинства, но на самом деле имеет другие взгляды. Во втором случае человек действительно принимает мнение общества и считает его верным.

2. Пассивный и активный. Пассивный конформизм означает, что человек вынужден подчиниться прямому давлению группы. Активный конформизм исходит от самого человека, который старается почувствовать, какую позицию сейчас поддерживает большинство, и принять ее, даже если она никем не навязывается.

3. Осознанный и бездумный. Человек может изменить свои убеждения и поведение, проанализировав мнение большинства и решив, что оно действительно более правильное. Это осознанный конформизм. Бездумный конформизм основан скорее на страхе и отсутствии собственных убеждений.

Александра Смаракова

Теги

#саморазвитие

#эрудиция

Конформизм: 12 способов, которыми он влияет на поведение

Конформизм настолько сильно влияет на общество, что без него невозможно понять человеческую психологию и поведение.

Конформизм в психологии определяется как акт изменения своего поведения, убеждений или установок, чтобы соответствовать другим людям.

Соответствие привлекательно для многих людей, потому что легче следовать тому, что делают другие люди, чем вычеркивать свое собственное.

Давление конформизма затрагивает всех; понимание того, как и когда ставит вас на шаг впереди остальных.

Примеры соответствия

Некоторые распространенные примеры соответствия включают:

• Человек, идущий на работу, одевается в том же стиле, что и его коллеги, чтобы соответствовать.
• Студент колледжа принимает наркотики, потому что не хочет показаться «скучно», когда все их друзья делают это.
• Человек ходит по аэропорту как зомби, действуя очень пассивно, чтобы соответствовать другим пассажирам.
• Посетитель не может заказать мясо, несмотря на то, что оно ему нравится, потому что его окружают вегетарианцы.
• Люди стоят в очереди за билетами и без очереди.
• Два человека говорят «Доброе утро!» друг к другу, когда они проходят в сельской местности.

Соответствие не всегда является нормой

Сила соответствия чрезвычайно сильна: психологические эксперименты показывают, что люди будут отрицать свидетельство своих собственных глаз, чтобы соответствовать другим людям (см.: Эксперимент Asch Conformity).

Однако, как говорит профессор Джон С. Тернер, соответствие не всегда является нормой:

«Любой, кто смотрит за окно на ежедневные события по всему миру, обнаружит, что […] сопротивление, конфликты и перемены так же нормальны, как восход солнца». (Turner, 2006; стр. 42)

Понимание того, когда мы подчиняемся, имеет всевозможные практические преимущества в реальном мире, в зависимости от ваших целей: оно может помочь вам понять свое собственное поведение, а также понять, как другие будут вести себя в различных условиях. различного ситуационного давления.

Каждый должен знать об этих факторах и о том, как они влияют на самые важные сферы их общественной жизни.

Вот 12 вечных факторов конформизма:

1. Конформизм начинается с 3 человек

Одним из наиболее важных факторов, влияющих на конформизм людей, является размер группы вокруг них.

Максимальное соответствие наблюдается, когда группы достигают от 3 до 5 человек.

Добавьте больше людей, и это мало что изменит, хотя меньше 3, и конформность существенно уменьшится (Bond, 2005).

2. Социальное соответствие начинается с 12 лет

Дети начинают подстраиваться под других с 12 лет и старше (Large et al., 2019).

До этого дети в основном занимаются своими делами и не зависят от других.

Однако с 12 лет люди сильнее подвержены влиянию общества.

Некоторые дети старшего возраста в исследовании следовали советам других людей, даже когда знали, что это неправильно.

Общеизвестно, что подростки особенно подвержены социальному влиянию.

3. Несогласие снижает соответствие

Как только есть кто-то, кто не согласен, или даже просто колеблется или не может решить, конформность снижается.

Некоторые исследования показали, что конформность может быть снижена с 97 % в задаче визуального суждения до 36 %, когда в рядах есть компетентный несогласный (Allen & Levine, 1971).

Несогласные должны быть последовательными, иначе они не смогут убедить большинство.

→ Связано: как бороться с групповым мышлением с помощью инакомыслия.

4. Внутренние группы усиливают конформность

Люди гораздо сильнее подчиняются тем, кто находится в той же группе, что и они.

Примеры «своих групп» включают спортивные клубы, церкви и вашу национальность, среди многих, многих других.

Это влияние еще сильнее для привлекательных людей, которые нам нравятся.

Размер группы и инакомыслие не имеют большого значения, если сами люди не являются частью «нашей» группы.

На самом деле, мы можем даже приложить все усилия, чтобы сделать противоположное чужой группе (Дэвид и Тернер, 19 лет). 96).

→ Связанные: Теория социальной идентичности и предрассудки.

5. Хорошее настроение ведет к конформизму

Настроение может оказывать сложное влияние на конформизм, но есть некоторые свидетельства того, что мы с большей вероятностью будем конформироваться, когда находимся в хорошем настроении, чем в плохом (Tong et al., 2007). ).

Один из подлых эмоциональных приемов повышения конформизма — это использование страха, а затем облегчения.

Заставьте кого-то чего-то бояться, затем избавьтесь от этого страха, и тогда они с большей вероятностью будут делать то, что вы хотите (Долински и Наврат, 19 лет).98).

6. Личность влияет на соответствие

Хотя личность может быть не так важна, как ситуация, в которой находятся люди, тем не менее она оказывает влияние.

У некоторых людей больше «потребность в структуре».

Люди этого типа больше хотят знать, что будет дальше и чего ожидать.

Следовательно, они с большей вероятностью будут соответствовать требованиям (Jugert et al. , 2009).

7. Несоответствие — признак интеллекта

Быть свободным духом и отказываться подчиняться другим — признак высокого IQ (Muthukrishna et al., 2015).

Люди с более высоким интеллектом реже следуют за толпой, предпочитая принимать собственные решения.

Люди с более высоким IQ следуют за толпой только стратегически.

8. Потребность в общественном одобрении увеличивает уступчивость

Люди используют уступчивость, чтобы заискивать перед другими.

Конформизм также заставляет людей чувствовать себя лучше, укрепляя уверенность в себе.

Некоторые люди больше нуждаются в том, чтобы им нравились другие, поэтому они с большей вероятностью будут подчиняться.

Вы заметили, что нонконформистов меньше волнует, что о них думают другие?

Нонконформизм и уверенность в себе идут рука об руку.

→ Связано: эффект хамелеона.

9. Как культура влияет на конформизм

Коллективистские культуры (обычно восточноазиатские) больше конформны, потому что нонконформизм сильнее ассоциируется с девиантностью (Kim & Markus, 1999).

В западных культурах больше индивидуалистических взглядов, поэтому люди из этих культур в целом менее склонны к конформизму.

Исследования показали, что средний уровень соответствия в коллективистских культурах составляет от 25 до 58 процентов, тогда как средний уровень соответствия в индивидуалистических культурах составляет от 14 до 39 процентов (Smith & Bond, 1993).

10. Подчинение авторитетным фигурам

Столкнувшись с авторитетной фигурой, простое подчинение может превратиться в послушание.

Эксперимент Милгрэма по послушанию показывает, что люди будут применять опасные удары электрическим током, если об этом скажет авторитетная фигура в белом халате.

Однако люди не всегда слепо следуют авторитетным фигурам, исследования показывают огромный диапазон послушания, от 12 до 92 процентов в зависимости от социального контекста (Smith & Bond, 1993).

Злоупотребление уважением людей к авторитетным фигурам занимает центральное место в психологии мошенников.

11. Социальное соответствие

Другие люди влияют на нас, даже когда их нет рядом.

Перерабатываем ли мы, выбрасываем мусор на улицу или уклоняемся от уплаты налогов, часто зависит от нашего восприятия взглядов общества.

На большинство из нас сильно влияет мысль о том, как другие повели бы себя в той же ситуации, в которой находимся мы, особенно когда мы не уверены, как действовать (Cialdini, 2001).

Чем выше мы воспринимаем уровень консенсуса, тем больше мы колеблемся.

Мы также легче поддаемся влиянию, если сами мало знаем о проблеме или не можем потрудиться тщательно ее изучить.

→ Связано: групповые нормы могут убить творчество.

12. Соответствие и взаимность

Сила взаимности часто недооценивается, но она невероятно сильна и влиятельна во всех человеческих культурах.

На бытовом уровне это означает, что если я вам что-то даю, вы чувствуете себя обязанным дать мне что-то взамен.

Когда нас приглашают на званый ужин или свадьбу, мы чувствуем сильное желание ответить взаимностью, иногда вопреки здравому смыслу.

Сила нормативного влияния

Итак, это сила соответствия, которое происходит каждый день между каждым из нас (даже отшельники подчиняются другим отшельникам!).

Соответствие само по себе не является ни хорошим, ни плохим.

Например, творчество строится на некоторых столпах нонконформизма: игнорирование социальных норм и авторитетов, отказ от социального одобрения, отказ от структуры и культивирование инакомыслия.

С другой стороны, многие основные институты общества — правительство, финансы, транспорт, образование — рухнули бы, если бы люди не подчинялись.

Этот список дает вам всевозможные способы думать о своем собственном и чужом конформизме.

Вам нужно проявить творческий подход, чтобы подумать о том, как эти процессы могут помочь вам в достижении ваших целей, будь то бизнес, личная жизнь, онлайн или где-либо еще

Какими бы ни были ваши цели, помните, что соответствие влияет на всех, знаем ли мы об этом или нет.

.

Опасности конформизма — Озан Вароль

Анри Тайфель лично интересовался изучением геноцида.

Польский еврей, служивший во французской армии во время Второй мировой войны. Он был схвачен немцами, но пережил Холокост, потому что немцы не знали, что он еврей. Хотя он избежал смерти, многие из его друзей и родственников этого не сделали.

В результате он посвятил свою профессиональную деятельность поиску ответов на, казалось бы, простой вопрос: что мотивирует дискриминацию и предрассудки?

Тайфел и его коллеги провели серию знаменитых экспериментов. Они распределили добровольцев по разным командам на основе их ответов на случайные вопросы. Испытуемых спрашивали, например, какая из двух абстрактных картин им понравилась больше. На основании их ответов они были отнесены к группе, состоящей из других, выразивших такое же предпочтение.

Это были относительно бессмысленные, искусственно созданные группы. Между членами не было общей истории и не было внутренней причины для развития конфликта между группами.

Тем не менее, лояльность к группе у испытуемых развилась пугающе быстро.

Они с большей вероятностью распределяли денежное вознаграждение между членами своей группы за счет других — даже если они лично не получали никакого вознаграждения и даже когда альтернативные стратегии приносили пользу обеим группам.

Другими словами, субъектам потребовалось самое тривиальное различие, чтобы разделить себя на «нас» и «их». Простого акта сообщения людям, что они принадлежат к одной группе, а не к другой, было достаточно, чтобы вызвать лояльность к своей группе и предвзятое отношение к другим.

Люди имеют естественную склонность делить себя и других на группы. Как только они попадают в группу, они, как правило, идентифицируют себя с ней. Они зацикливаются на незначительных или произвольных различиях, преувеличивают эти различия и развивают предвзятое отношение к своей собственной группе. Они становятся частью группы, а группа становится частью их. Аутсайдеры, в свою очередь, становятся «этими людьми».

Соответствие — естественный и действенный инстинкт. С самого рождения мы учимся, подражая и ассимилируя. Конформизм учит нас всему, от того, как ходить, до того, как говорить. Вместо того, чтобы заново изобретать велосипед и пытаться во всем разобраться самостоятельно, мы усваиваем, путем наблюдения, лучшее из того, что узнали другие люди.

Соответствие может быть безвредным процессом, когда речь идет об обучении ходить и говорить. Но когда мы становимся старше, конформизм может привести к опасным последствиям. В социальном эксперименте Тайфела предпочтения между двумя картинами было достаточно, чтобы создать групповой фаворитизм. В реальном мире другие классификации, такие как мужчины и женщины, боснийцы и сербы, мусульмане и христиане, демократы и республиканцы, нацисты и евреи, разделили общества, что привело к конфликтам, а в некоторых случаях и к жестоким зверствам.

Соответствие принесло нам красную панику, американскую паранойю по поводу возможного подъема коммунизма.

Конформизм привел нас к Салемским процессам над ведьмами, где даже некоторые из обвиняемых поддались безумию и ярко свидетельствовали о том, что их посещал дьявол. Соответствие принесло нам резню в Джонстауне, в результате которой погибло более 900 человек после того, как они послушно следовали инструкциям своего вождя племени Джима Джонса и выпили цианид.

Возьмем также печально известный Стэнфордский тюремный эксперимент. Проведено в 1971, проведенный профессором психологии Филипом Зимбардо, в ходе эксперимента двадцать четыре студента бакалавриата Стэнфордского университета были разделены на две группы: охранники и заключенные. Эти группы немедленно начали соответствовать отведенным им ролям. Чтобы обеспечить групповую идентичность, охранники обращались к заключенным только по их номеру, а не по имени, и начали наказывать их за непослушание.

По ходу эксперимента методы наказания становились все более садистскими. Охранники начали нападать на заключенных с огнетушителями, запрещать им опорожнять санитарные ведра, которые они использовали в качестве туалетов, и заставляли раздеваться или спать на бетонном полу, сняв матрасы.

Заключенные также начали усваивать свои роли, пассивно принимая психологические пытки. По настоянию Кристины Маслах, в то время аспирантки, Зимбардо досрочно прекратил эксперимент на шестой день, к большому огорчению некоторых охранников.

Сознательно или нет, но мы соответствуем ожидаемой роли, которую общество просит нас играть каждый день. Играем роль заключенного и охранника. Мы играем роль хорошего ученика, который подчиняется авторитетной фигуре за трибуной. Мы играем роль лояльного сотрудника, который не раскачивает лодку с противоположным мнением.

Наш инстинкт идентифицировать себя с группой и соответствовать этой группе также делает нас легкой мишенью для разжигания страха.

Ухватившись за этот инстинкт, политики указывают пальцем на другую группу, которая выглядит иначе, говорит иначе и действует иначе, чем мы, и виним их в наших бедах.

Большинство из нас стремится быть уникальными и выделяться из толпы. Мы верим, что у нас уникальные вкусы и другое мировоззрение, чем у остальных членов нашего племени. Мы можем признавать интерес к выбору других, но мы будем утверждать, что наши решения являются нашими собственными.

Свидетельства говорят об обратном. В одном исследовании участников опрашивали о просмотренном ими документальном фильме: сколько полицейских было там, когда женщину арестовали? Какого цвета было ее платье? Через несколько дней после того, как они сдали тест, они вернулись в лабораторию для повторного тестирования. На этот раз им показали ответы других участников, некоторые из которых были намеренно искажены.

Примерно в семидесяти процентах случаев участники меняли свои ответы и соглашались с неправильными ответами остальных членов группы. Даже после того, как экспериментаторы сказали участникам, что групповые ответы были неправильными, фальшивое социальное доказательство было настолько сильным, что половина участников остались с неправильными ответами при повторном тестировании.

Мы относимся к нашим отличиям от наших племен как к недостаткам, которые нужно исправлять, а не к несовершенствам, которые нужно принимать.