Тест на экстраверсию-интроверсию с точностью более 98 процентов Ustaliy.ru
in Профессиональные психологические тесты, Психологические тесты, Тесты на темперамент
опубликовано Ekaterina
Тест основан на классической методике Айзенка и содержит 57 вопросов, 24 из которых направлены на выявление экстравсрсии-интроверсии, 24 других — на оценку эмоциональной стабильности-нестабильности (нейротизма), остальные 9 составляют контрольную группу вопросов, предназначенную для оценки искренности испытуемого, его отношения к обследованию и достоверности результатов. Г.
Вам предлагается ответить на 57 вопросов. Вопросы направлены на выявление вашего обычного способа поведения. Постарайтесь представить типичные ситуации и дайте первый «естественный» ответ, который придет вам в голову. Отвечайте быстро и точно.
Помните, что нет «хороших» или «плохих» ответов.
Понравилось?
36 Баллов
Да Нет
интровертпсихологиятемпераменттестэкстраверт
Не пропустите
Где вы на этом дереве? Быстрый тест на определение эмоционального состояния
Известный британский психолог Пип Уилсон создал ультра-быстрый и невероятно лёгкий тест, который поможет в течение очень короткого времени определить, в каком эмоциональном состоянии находится человек, […] Больше
Тест из Японии для определения ведущих личностных качеств
Он известен как «тест на кубическую личность» и был разработан японскими психологами в 2000 году. Впервые викторина была опубликована в популярной книге «Kokology» японского автора […] Больше
Самый точный тест личности из 4 вопросов — Тест 16 личностей
Тест Майерс-Бриггс был создан во времена Второй мировой войны для того, чтобы помочь женщинам трудоустроиться и заменить своих ушедших на поля сражений мужей.
Ответив на […] Больше
Психологический тест: В порядке ли у вас нервы?
Стрессы, постоянные перегрузки часто называют «болезнью века». Многие из нас замечают, что становятся все более раздражительны, вспыльчивы, нервозны… Как же мы справляемся с повседневными раздражителями? […] Больше
Сможете ли вы пройти тест Струпа?
В психологии эффектом Струпа (англ. Stroop effect) называют задержку реакции при прочтении слов, когда цвет слов не совпадает с написанными словами (к примеру, слово «красный» написано синим). […] Больше
Тест: Определим ваш гендер за 20 вопросов
Этот тест поможет вам определить вашу гендерную идентичность как мужскую или женскую. Разработчиком теста является доктор Сандра Липсиц Бем, которая проверила корректность теста в разных […] Больше
Тест: Нужен ли мне Психолог?
Мы не всегда замечаем собственные психологические трудности, не всегда отдаем себе отчет в том, что от многих накопившихся за годы жизни проблем можно избавиться значительно […] Больше
Тест на социальный интеллект
В современном мире способность правильно интерпретировать поведение другого человека – очень полезный и нужный навык.
Это важно для эффективного взаимодействия между людьми и успешной социальной […] БольшеТест: «Как хорошо я понимаю людей?»
Чтобы определить, насколько вы владеете основными навыками общения, необходимыми для умения устанавливать истину, нужно сначала оценить, какими способностями вы обладаете в настоящий момент. Этот тест […] Больше
Опросник Карла Юнга на темперамент
Один из известнейших психологических тестов для определения типа личности. Часто считается, что его создателем был сам Карл Юнг (Carl Jung), швейцарский психиатр и педагог, основоположник […] Больше
Это важно для эффективного взаимодействия между людьми и успешной социальной […] БольшеТест для оценки интроверсии и экстраверсии
Когда понадобится: позволяет выявить склонность сотрудника к одному из двух основных способов познавать и анализировать окружающий мир, а также проявлять себя в отношениях, в том числе рабочих.
ТЕСТ
Ф. И. О. оцениваемого | ____________________________________ |
| Возраст (полных лет) | ____________________________________ |
| Должность | ____________________________________ |
| Подразделение | ____________________________________ |
| Дата заполнения | ____________________________________ |
Инструкция
В зависимости от того, согласны ли вы с утверждениями, представленными ниже, ответьте «Да» или «Нет».
Тестовое задание
| Вопрос | Ответ | ||
| Да | Нет | ||
| Группа А | |||
| 1 | Ваш день богат событиями: вы можете посмотреть два фильма, спектакль, прочитать книгу и прийти только на одну из пяти назначенных встреч | ||
| 2 | Отсутствие в доме радио, телевизора и телефона производит на вас удручающее впечатление | ||
| 3 | Количество ваших друзей и знакомых постоянно растет | ||
| 4 | Вы легче запоминаете лица, случаи, биографии, чем даты, формулы и чужие мысли | ||
| 5 | Вы любите веселые компании и совершенно беспомощны перед лицом одиночества | ||
| 6 | Вы любите шутить, обсуждать свежие сплетни, рассказывать анекдоты. Как правило, вы не конфликтны | ||
| 7 | Вы любите выступать перед публикой и предпочитаете находиться в центре всеобщего внимания | ||
| 8 | Вы всегда в курсе всех последних событий | ||
| 9 | Вы быстро сходитесь с незнакомыми людьми, хорошо ориентируетесь в незнакомой ситуации | ||
| 10 | Ваши решения очень часто скоропалительны | ||
| 11 | Поездки в другие города доставляют вам большое удовольствие | ||
| 12 | Вы не в состоянии осуществить и десятой доли всех ваших планов, намерений и идей | ||
| 13 | Вам не очень нравятся постоянно беспокоящиеся о вашем здоровье люди, особенно если вы их об этом не просите | ||
| 14 | Для вас жизненно необходимо производить хорошее впечатление на окружающих | ||
| Группа Б | |||
| 1 | Важное для вас решение может быть изменено или отложено под влиянием различных событий | ||
| 2 | Вам приятно предаваться воспоминаниям. На вас производит сильное впечатление просмотр хорошего спектакля, фильма | ||
| 3 | У вас немного друзей, вас не привлекают незнакомые компании | ||
| 4 | Вы лучше запоминаете какую-то ситуацию в целом, подробности часто ускользают от вас | ||
| 5 | Громкий шум, смех, музыка раздражают вас | ||
| 6 | Вы предпочитаете носить только те вещи, которые, на ваш взгляд, вам идут, пусть даже их будет немного | ||
| 7 | Вы любите фотографироваться, вам нравятся украшения и красивые сувениры | ||
| 8 | Вы любите готовить | ||
| 9 | Вы предпочтете компанию, где можно остаться незамеченным (уединиться), той, где постоянно нужно быть у всех на виду | ||
| 10 | Вам трудно быстро приспособиться к новой обстановке, ситуации, коллективу | ||
| 11 | Вы достаточно принципиальный человек | ||
| 12 | Вы ипохондрик. Постоянные мысли о своем здоровье и страх заболеть угнетают вас | ||
| 13 | Вы способны долго обдумывать занимающий вас вопрос, прежде чем принять окончательное решение | ||
| 14 | Иногда вас считают немного странным, но вы не обращаете на это внимания | ||
Спасибо!
Ключ к тесту оценки интроверсии и экстраверсии
Описание
Знаменитый психолог г. Юнг делит людей по типу характера на две большие группы: экстравертов (обращенных наружу) и интровертов (обращенных внутрь). Каждому типу присущи определенные черты характера, как положительные, так и отрицательные.
Тест оценки интроверсии и экстраверсии позволяет выявить склонность сотрудника к одному из двух основных способов познавать и анализировать окружающий мир, а также проявлять себя в отношениях, в том числе рабочих.
Ключ к тесту
Если в анкете больше положительных ответов на утверждения группы А, оцениваемый ярко выраженный экстраверт, если группы Б – интроверт.
Если количество положительных ответов в обеих группах приблизительно одинаково, оцениваемый – амбиверт и для него характерны признаки как одного, так и второго типа.
Интерпретация результата
Экстраверт любит открытую активную жизнь. Про него можно сказать, что он, проявляя инициативу, всегда в какой-то мере лезет на сцену. Но лезет не столько для того, чтобы его видели, сколько для того, чтобы он сам мог видеть и оценивать больше объектов. Он с удовольствием оценивает и выдвигает других.
Интроверт не выдвигает ни себя, ни тем более других. На каждого, кто активнее его, смотрит как на занимающегося саморекламой. Ведь в глубине души он тоже стремится к большей активности, но проявлять инициативу, пока от него этого в каждом конкретном случае не потребовали, не может. Боится быть неуместно активным.
Экстраверт действует, чтобы стать более ценным и нужным обществу. Быть более качественным объектом. Если можно – незаменимым.
Интроверт действует только в силу необходимости, выполняя долг и обязанности.
Экстраверты не любят долга и обязанностей – любят ответственность. За все, что кругом творится, они чувствуют ответственность, которая их активизирует, заставляет действовать. Принимают ответственность за работу, людей и за все, что угодно. А вот понятие долга, обязанности для них ассоциируется с насилием.
Интроверты не любят ответственности – любят обязанности. С удовольствием выполняют то, что считается их долгом и обязанностью, что позволяет быть активным, и всячески стараются уйти от того, что называется ответственностью. Само слово «ответственность» напоминает приговор, наказание.
В компании экстраверт обращает внимание на других, старается их расшевелить, доволен, когда это людям нравится. Если не на кого обращать свое внимание – скучно.
Интроверт ждет, когда на него обратят внимание. Если его никто не замечает – скучно.
Экстраверт – инициатор, вдохновитель и организатор.
Интроверт прикрывает тыловые позиции – заканчивает начатые другими дела, если даже вначале и не проявлял энтузиазма.
Он более скромный и спокойный, менее верит в значительность и важность того, что делает, более самокритичен. И более эгоцентричен.
Каждый экстраверт отличается определенным беспокойством чувств, определенной активностью, чем-то, что его гонит действовать в ситуациях, в которых интроверт лишь наблюдает. Наблюдает, создавая при этом впечатление погруженности в самого себя. Но сосредоточенность интроверта – это погруженность не в себя, а в отношения между субъектами и объектами внешнего мира. Если интроверт в своей погруженности о чем-то размышляет, то не о проблемах своей внутренней жизни, а о проблемах взаимоотношений с другими объектами и субъектами.
Связь признака экстраверсия–интроверсия с общительностью–коммуникабельностью
В классической психологии принято считать, что экстраверты – это общительные люди, а интроверты – замкнутые. Но на самом деле логические экстраверты и этические интроверты имеют примерно одинаковый уровень коммуникабельности. Просто этические интроверты, считая себя общительными людьми, принимают себя за экстравертов.
И наоборот, логические экстраверты могут принять себя за интровертов, поскольку имеют ограниченный круг близких знакомых.
Этические интроверты, несмотря на то что они интроверты, благодаря наличию этики весьма контактны и нацелены на человеческие отношения, особенно неформальные, неофициальные. В своей компании они могут быть общительными и разговорчивыми, а иногда даже быть душой этой компании. Напротив, логические экстраверты, несмотря на то что они экстраверты, тем не менее в неформальной обстановке могут быть необщительными и неконтактными. Другое дело – производственная сфера: здесь они активны и могут иметь большое количество контактов. В этом состоит один из подводных камней при определении признака экстраверсия–интроверсия.
Для экстраверта внешний мир – объект, а сам экстраверт – субъект. Внимание экстраверта обращено на внешний мир и его объекты. Ему важно качество внешнего мира и его объектов. Экстраверт настроен на изменение качества объекта, изменение его свойств.
Поэтому экстраверт изменяет внешний мир и его объекты, так как от их качества зависит отношение самого экстраверта к ним.
Для интроверта внешний мир – субъект, а сам человек – объект. Внимание интроверта обращено внутрь себя, в свой внутренний мир, в котором отражаются его взаимоотношения с другими объектами (в т. ч. людьми) с помощью возникновения мыслей, чувств, ощущений, событий. Именно через них интроверт дает оценку объектам внешнего мира в виде своего отношения к ним (правильное, хорошее, приятное, своевременное).
Для интроверта очень важны его отношения с миром, с его субъектами. Интроверт меняет себя самого, свои внутренние и внешние качества. Так как от них зависит отношение мира, его субъектов к нему самому, которое для интроверта имеет первостепенное значение.
Для экстраверта важно качество объекта. Ему важно, как мир его оценивает как объект, и не важно, как мир к нему относится, хорошо или плохо. Для экстраверта отношение к объектам зависит от их качества.
Экстраверт: если объект качественный, то к нему надо хорошо относиться. Если я качественный объект, то ко мне надо хорошо относиться.
Для интроверта важно отношение к объекту. Качество объектов зависит от своего отношения к ним.
Интроверт: если ко мне хорошо относятся, то я – качественный объект. Если я хорошо отношусь к объекту, то он – качественный для меня.
Экстраверт, изменяя другие объекты, очень болезненно относится к попыткам других изменить себя: внимательно следит за такими попытками – пресекает их сразу. Экстраверт меняет себя сам, если его объектные качества не соответствуют норме.
Интроверт не изменяет других и не придает значения попыткам изменить себя – это бессмысленно, так как он и так всегда изменяет себя сам, если его отношения с другими объектами ценны для него.
Экстраверту важно, какие поступки, эмоции, желания и идеи объекты вызывают в нем самом.
Интроверту важно, какие мысли, чувства, ощущения, образы он сам вызывает у других субъектов.
Важно отношение к себе других и свое отношение к миру.
Вы экстраверт? Тест
Ответьте на вопросы ниже:
Избегайте контактов с другими людьми.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Легко заводи друзей.
Очень неточное
Умеренно неточный
Ни неточный, ни точный
Умеренно точный
Очень точный
Поднимите настроение людям.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Уметь очаровывать людей.
Очень неточный
Умеренно неточный
Ни неточный, ни точный
Умеренно точный
Очень точный
Не говори много.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Мой опыт можно описать как скучный.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Общайтесь с разными людьми на вечеринках.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Умею справляться с социальными ситуациями.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Меня трудно узнать.
Очень неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точно
Не бойтесь быть в центре внимания.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Отступление от других.
Крайне неточный
Умеренно неточный
Ни неточный, ни точный
Умеренно точный
Очень точный
Не люблю привлекать к себе внимание.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Держите в фоновом режиме.
Очень неточный
Умеренно неточный
Ни неточные, ни точные
Умеренно точные
Очень точные
Чувствовать себя комфортно среди людей.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Нечего сказать.
Очень неточно
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Жизнь вечеринки.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Трудно найти подход к другим.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Быстро разогревайтесь перед другими.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Держите других на расстоянии.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Начать разговор.
Крайне неточны
Умеренно неточны
Ни неточны, ни точны
Умеренно точны
Очень точны
Опросник личности Айзенка (EPI) (экстраверсия/интроверсия)
Опросник личности Айзенка (EPI) измеряет два всеобъемлющих независимых измерения личности: экстраверсия-интроверсия и нейротизм-стабильность, которые объясняют большую часть вариаций в области личности. Каждая форма содержит 57 вопросов «Да-Нет» без повторения пунктов. Включение шкалы фальсификации обеспечивает обнаружение искажения отклика. Измеряемые черты: экстраверсия-интроверсия и невротизм. Когда вы заполняете личностный опросник Айзенка (EPI), вы получаете три балла.
- «Оценка лжи» — это 9 баллов. Он измеряет, насколько социально желательными вы пытаетесь казаться в своих ответах. в их ответах.
- Показатель «Е» выходит за пределы 24 и показывает, насколько вы экстраверт.
- «Оценка N» не может превышать 24 и измеряет, насколько вы невротичны.
Чтобы интерпретировать баллы, ваши баллы E и ваши баллы N нанесены на график, по которому вы можете прочитать свои личностные характеристики. Чем ближе вы к внешней стороне круга, тем более выражены черты характера. Обратите внимание, что EPI — это очень упрощенный тип шкалы измерения личности, поэтому, если ваша личность не соответствует тому, что вы думали до прохождения теста, вы, вероятно, правы, а тест, вероятно, ошибается!
Вот несколько вопросов о том, как вы ведете себя, чувствуете и действуете. У каждого вопроса есть переключатели для ответа ДА или НЕТ. Попытайтесь решить, представляет ли ДА или НЕТ ваш обычный образ действий или чувства. Затем проверьте радиостанции с названиями YES или NO. Работайте быстро и не тратьте слишком много времени на любой вопрос, нам нужна ваша первая реакция, а не долгий мыслительный процесс. Вся анкета не должна занимать более нескольких минут. Не пропустите ни одного вопроса. Начните сейчас, работайте быстро и не забывайте отвечать на каждый вопрос.
Нет правильных или неправильных ответов, и это не проверка интеллекта или способностей, а просто мера вашего поведения.
Этот тест является демонстрацией плагина психологических тестов.
1. Часто ли вам хочется острых ощущений?
Да
Нет
2. Вам часто нужны понимающие друзья, чтобы подбодрить вас?
Да
Нет
3. Вы обычно беззаботны?
Да
Нет
4. Вам трудно принять ответ «нет»?
Да
Нет
5.Ты останавливаешься и все обдумываешь, прежде чем что-то сделать?
Да
Нет
6. Если вы говорите, что сделаете что-то, всегда ли вы выполняете свое обещание, как бы неудобно это ни было?
Да
Нет
7. У вас меняется настроение?
Да
Нет
8. Вы обычно делаете и говорите вещи быстро, не задумываясь?
Да
Нет
9. Вы когда-нибудь чувствовали себя «просто несчастным» без уважительной причины?
Да
Нет
10.
Вы бы согласились на вызов?
Да
Нет
11. Вы вдруг стесняетесь, когда хотите поговорить с привлекательным незнакомцем?
Да
Нет
12. Время от времени вы выходите из себя и злитесь?
Да
Нет
13. Вы часто делаете что-то под влиянием момента?
Да
Нет
14. Часто ли вы беспокоитесь о том, что должны были сделать или сказать?
Да
Нет
15.Вообще вы предпочитаете чтение встречам с людьми?
Да
Нет
16. Ваши чувства легко задеть?
Да
Нет
17.Вы любите много гулять?
Да
Нет
18. Бывают ли у вас иногда мысли и идеи, о которых вы не хотели бы, чтобы другие люди знали?
Да
Нет
19. Бывает ли, что вы иногда переполняетесь энергией, а иногда очень вяло?
Да
Нет
20. Вы предпочитаете иметь немногочисленных, но особенных друзей?
Да
Нет
21.
Вы много мечтаете?
Да
Нет
22. Когда люди кричат на вас, вы кричите в ответ?
Да
Нет
23. Вас часто беспокоит чувство вины?
Да
Нет
24. Все ли ваши привычки хороши и желательны?
Да
Нет
25. Можете ли вы обычно позволить себе расслабиться и получить массу удовольствия на оживленной вечеринке?
Да
Нет
26. Вы бы назвали себя напряженным или «нервным»?
Да
Нет
27. Считают ли вас другие люди очень жизнерадостным?
Да
Нет
28. После того, как вы сделали что-то важное, вы уходите с чувством, что могли бы сделать лучше?
Да
Нет
29.В основном вы ведете себя тихо, когда находитесь с другими людьми?
Да
Нет
30.Вы иногда сплетничаете?
Да
Нет
31.Проносятся ли у вас в голове мысли так, что вы не можете заснуть?
Да
Нет
32.
Если есть что-то, о чем вы хотите узнать, вы бы предпочли поискать это в книге, чем говорить об этом с кем-то?
Да
Нет
33.Бывает ли у Вас сердцебиение или стук в сердце?
Да
Нет
34. Нравится ли вам такая работа, которой нужно уделить пристальное внимание?
Да
Нет
35.Бывают ли у Вас приступы дрожи или дрожи?
Да
Нет
36. Вы бы всегда все декларировали на таможне, даже если бы знали, что вас никогда не узнают?
Да
Нет
37.Вы ненавидите находиться в толпе, которая подшучивает друг над другом?
Да
Нет
38. Вы раздражительный человек?
Да
Нет
39. Нравится ли вам делать дела, в которых нужно действовать быстро?
Да
Нет
40.Боишься ли ты ужасных вещей, которые могут случиться?
Да
Нет
41. Вы двигаетесь медленно и неторопливо?
Да
Нет
42.
Вы когда-нибудь опаздывали на встречу или на работу?
Да
Нет
43. Вам часто снятся кошмары?
Да
Нет
44. Вам так нравится общаться с людьми, что вы никогда не упускаете случая поговорить с незнакомцем?
Да
Нет
45. Вас беспокоят боли?
Да
Нет
46. Были бы вы очень несчастны, если бы не могли видеть много людей большую часть времени?
Да
Нет
47.Вы бы назвали себя нервным человеком?
Да
Нет
48.Среди всех людей, которых ты знаешь, есть те, кого ты определенно не любишь?
Да
Нет
49. Можно ли сказать, что вы были достаточно самоуверенны?
Да
Нет
50. Вас легко обижают, когда люди придираются к вам или вашей работе?
Да
Нет
51. Вам трудно по-настоящему повеселиться на веселой вечеринке?
Да
Нет
52. Вас беспокоит чувство неполноценности?
Да
Нет
53.