Тест по айзенку темперамент: Тест Айзенка на темперамент онлайн

Курсовая работа — Диагностика типов темперамента

  1. Файлы
  2. Академическая и специальная литература
  3. Психологические дисциплины
  4. Общая психология
  5. Психические свойства
  6. Темперамент

Психические свойства

  • Мотивация и мотивы

  • Способности

  • Темперамент

Курсовая работа

  • формат docx
  • размер 63. 1 КБ
  • добавлен 04 февраля 2011 г.

25 страниц.
Тест ОФДСИ.
Тест Стреляу.
Тест Айзенка.
Введение.
Теоретические основы темперамента.
Понятие темперамента и его основные характеристики.
Типы темпераментов.
Диагностика типов темперамента.
Постановка целей и задач, выбор методик.
Проведение исследования и обработка результатов.
Заключение.
Список литературы.

Смотрите также

Лабораторная

  • формат doc
  • размер 31.93 КБ
  • добавлен 30 ноября 2009 г.

РГППУ, антикризисное управление. Содержание. Введение. Основная часть. Из истории учений о темпераменте. Понятие темперамента. Типология темпераментов. Понятие о типе темперамента. Свойства темперамента, определяющие психологическую характеристику типов темпераментов. Типы темперамента. Роль темперамента в трудовой и учебной деятельности человека. Темперамент и индивидуальный стиль деятельности. Темперамент и личность. Заключение. Список литерату…

Контрольная работа

  • формат doc
  • размер 149 КБ
  • добавлен 05 декабря 2010 г.

1. Понятие о темпераменте. 2. Краткий обзор учений о темпераменте. 3. Физиологические основы темперамента. 4. Психологические характеристики темперамента. и особенности деятельности личности. 5. Список используемой литературы.

Курсовая работа

  • формат doc
  • размер 10. 13 МБ
  • добавлен 06 февраля 2011 г.

Курсовая работа — 60 стр. С проведенным эмпирическим исследование. Составлена на основе учебной литературы, не из интернета. Подходит для психологических специальностей. Сдавалась в РГСУ. Введение. Элементы почерка позволяющие диагностировать характерологические черты личности. Становление графологии как науки. Элементы почерка. Нажим. Наклон. Разборчивость. Расстояние между словами и поля. Знаки препинания. Два типа почерка. О чем говорит заглав…

Курсовая работа

  • формат doc
  • размер 77.9 КБ
  • добавлен 12 декабря 2011 г.

Московский психолого-социальный институт, факультет психологии, 2011г, 33 с. Анализ подходов к изучению характера и темперамента в подростковом возрасте Понятие и диагностика характера у подростков Темперамент как предмет исследования и изучения Выводы по первой главе Исследование особенностей темперамента и акцентуаций характера у подростков с различными типами личности в профессиональной сфере Организация и методы исследования особенностей…

Реферат

  • формат ppt
  • размер 2.78 МБ
  • добавлен 15 января 2010 г.

Определение темперамента Немного из истории… Классификация И. Канта Классификация И. П. Павлова Характерологические черты сангвинического типа темперамента Характерологические черты флегматического типа темперамента Характерологические черты холерического типа темперамента Характерологические черты меланхолического типа темперамента Классификация В. Д. Небылицина Основные психические свойства темперамента Необходимые подходы к представителям кажд…

Презентация

  • формат pdf
  • размер 333.71 КБ
  • добавлен 29 мая 2011 г.

Темперамент (презентация) + реферат. Функции и физиологические механизмы темперамента. Типы темпераментов. Схема определения темперамента по Айзенку. Типы темперамента по Юнгу. Свойства темперамента. Закономерности, роль темперамента в деятельности, темперамент и личность.

Презентация

  • формат ppt
  • размер 1.38 МБ
  • добавлен 17 ноября 2011 г.

Автор Калашникова Ольга. 30 слайдов.В данном проекте вы познакомитесь с особенностями каждого из типов темперамента, узнаете о том, как тот или иной тип темперамента проявляется в поведении человека.Вы найдете для себя что-то новое и интересное!

Реферат

  • формат rtf, doc
  • размер 1.03 МБ
  • добавлен 05 июля 2011 г.

Анкета «Почему ты вообще учишься». Вариант личностного опросника Р. Кэттелла I3PF. Диагностика направленности личности. Ориентационный опросник. Диагностика уровня субъективного контроля (авторы Е. Ф. Бажин, Е. А. Голынкина, А. М. Эткинд). Измерение уровня самоактуализации личности (модификация Л. Я. Гозмана и М. В. Кроза). Изучение личности в целом и взаимодействии. Изучение темперамента школьника методом наблюдения. Индивид в двухфакторной моде.

..

Реферат

  • формат doc
  • размер 146 КБ
  • добавлен 30 июля 2011 г.

Понятие самооценки Самооценка, виды, уровень притязаний. Примеры на виды самооценки. Тест на выявление уровня самооценки Типы темперамента. Свойство нервной системы и ее влияния на формирование типов темперамента. Сравнительная характеристика качеств типов темперамента. Тест по выявлению особенностей темперамента Практическое задание. Список литературы. Приложение

Реферат

  • формат doc
  • размер 126.5 КБ
  • добавлен 28 мая 2011 г.

Реферат по темпераменту. Введение. Функции и физиологические механизмы темперамента. Типы темпераментов. Схема определения темперамента по Айзенку. Типа темперамента по Юнгу. Свойства темперамента. Закономерности, роль темперамента в деятельности, темперамент и личность. Список литературы. + к нему презентация

Тест на определение темперамента (EPI) (Экстраверсия/Интроверсия) / Психолог в Ростове-на-Дону Александр Смолянский

Личностный опросник Ганса Айзенка (EPI) поможет вам узнать свой темперамент, являющийся врожденным типом нервной системы.

В течении жизни различные свойства темперамента могут по-разному проявляться в эмоциях и жизни человека, однако суть его остается прежней. Легче всего темперамент определить по поведению детей до 3-4х лет.

Диагностика самооценки по Г. Айзенку является, пожалуй, классической методикой для определения темперамента и одной из самых значимых в современной психологии.

Пройдя  тест на темперамент Айзенка, вы сможете лучше познать свое собственное Я. Вы поймете, что представляет из себя ваш характер и сможете занять более правильную позицию в жизни.

Знание темперамента своих близких и друзей, поможет вам комфортно уживаться в семье и в трудовом коллективе.

Так, например, в некоторых школах, поступающий должен пройти тест на темперамент. В соответствии с этими тестами в дальнейшем будут формироваться классы. Многие работодатели при приеме на работу так же предлагают пройти тест на темперамент, чтобы выбрать того из соискателей, который удачно впишется в коллектив.

Инструкция

Вам предлагается ответить на 57 вопросов. Вопросы направлены на выявление вашего обычного способа поведения. Постарайтесь представить типичны ситуации и дайте первый «естественный» ответ, который придет вам в голову.

 

Таблица характерных свойств темперамента

(проанализируйте свой тип темперамента после прохождения теста)

 

 

 

1.Часто ли Вы испытываете долгое возбуждение?

Да

Нет

2. Вы обычно беззаботны?

Да

Нет

3.Вам трудно принять » нет » в качестве ответа?

Да

Нет

4.Вы останавливаетесь и обдумываете все, прежде чем что-то предпринять?

Да

Нет

5.Если вы говорите, что сделаете что-то, всегда ли вы выполняете свое обещание, независимо от того, насколько неудобно это может быть?

Да

Нет

6.Ваше настроение часто поднимается или опускается?

Да

Нет

7.Как правило, вы делаете и говорите вещи быстро, не останавливаясь, чтобы подумать?

Да

Нет

8.Вы когда-нибудь чувствовали себя «просто несчастным» без всякой на то причины?

Да

Нет

9.Вы бы сделали многое, чтобы бросить вызов?

Да

Нет

10.Вы вдруг чувствуете себя застенчивым, когда хотите поговорить с привлекательным незнакомцем?

Да

Нет

11.Время от времени вы теряете самообладание и сердитесь?

Да

Нет

12.Часто ли вы делаете что-то под влиянием момента?

Да

Нет

13. Часто ли вы беспокоитесь о том, что вам следовало бы сделать или сказать?

Да

Нет

14.Как правило, вы предпочитаете читать, а не встречаться с людьми?

Да

Нет

15.Ваши чувства довольно легко задеть?

Да

Нет

16.Вы часто куда-нибудь ходите?

Да

Нет

17.Есть ли у вас иногда мысли и идеи, о которых вы не хотели бы, чтобы другие люди знали?

Да

Нет

18.Вы иногда кипите энергией, а иногда очень медлительны?

Да

Нет

19.Может быть, вы предпочитаете иметь немного, но близких друзей?

Да

Нет

20.Часто ли вы мечтаете?

Да

Нет

21.Когда люди кричат на вас, вы кричите в ответ?

Да

Нет

22.Часто ли вас беспокоит чувство вины?

Да

Нет

23.Все ли ваши привычки хороши и желанны?

Да

Нет

24.Можете ли вы обычно позволить себе расслабиться и наслаждаться жизнью на оживленной вечеринке?

Да

Нет

25. Назовете ли вы себя напряженным или «сильно взвинченным»?

Да

Нет

26.А другие люди считают вас очень живым человеком?

Да

Нет

27.После того, как вы сделали что-то важное, вы уходите, чувствуя, что могли бы сделать лучше?

Да

Нет

28.Вы в основном молчите, когда находитесь с другими людьми?

Да

Нет

29.Вы иногда сплетничаете?

Да

Нет

30.Часто ли мысли проносятся у вас в голове так, что вы не можете заснуть?

Да

Нет

31.Если есть что-то, о чем вы хотите узнать, не лучше ли вам посмотреть это в книге, чем говорить с кем-то об этом?

Да

Нет

32.У вас бывает учащенное сердцебиение или стук в сердце?

Да

Нет

33.Нравится ли вам та работа, на которую нужно обращать пристальное внимание?

Да

Нет

34.У вас бывают приступы дрожи или тремора?

Да

Нет

35.Вы бы всегда декларировали все на таможне, даже если бы знали, что вас никогда не обнаружат?

Да

Нет

36. Вы не любите быть с толпой, которая шутит друг над другом?

Да

Нет

37.Вы очень раздражительный человек?

Да

Нет

38.Нравится ли вам делать вещи, в которых вы должны действовать быстро?

Да

Нет

39.Вы беспокоитесь об ужасных вещах, которые могут произойти?

Да

Нет

40.Вы медленно и неторопливо двигаетесь?

Да

Нет

41.Вы когда-нибудь опаздывали на прием или работу?

Да

Нет

42.Вам часто снятся кошмары?

Да

Нет

43.Так ли вам нравится разговаривать с людьми, что вы никогда не упускаете случая поговорить с незнакомцем?

Да

Нет

44.Вас беспокоят боли и недомогания?

Да

Нет

45.Вы были бы очень несчастны, если бы большую часть времени не могли видеть много людей?

Да

Нет

46.Вы бы назвали себя нервным человеком?

Да

Нет

47.Из всех людей, которых вы знаете, есть ли такие, которые вам определенно не нравятся?

Да

Нет

48.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *