«Империалистические амбиции». В Эстонии осудили слова Путина о Нарве
Посла РФ Владимира Липаева вызвали в министерство иностранных дел Эстонии, где ему «выразили сожаление по поводу заявления президента Путина, в том числе его комментариев по поводу эстонского города Нарвы». Что не понравилось Таллину в речи российского президента, — в материале «Газеты.Ru».
В МИД Эстонии вызвали посла РФ Владимира Липаева, чтобы «осудить недавнее выступление президента Путина». Речь идет о его словах относительно города Нарва, следует из распространенного в пятницу сообщения ведомства.
«Смоленск — это Литва!»: в Вильнюсе пригрозили разорвать договор с Русским царством
Депутат литовского сейма Матас Малдейкис отреагировал на предложение российского парламентария Евгения…
11 июня 16:11
«Встречавшийся с послом заместитель госсекретаря Рейн Таммсаар выразил сожаление по поводу заявления президента Путина, в том числе его комментариев по поводу эстонского города Нарвы.
В условиях, когда Россия проводит свою реваншистскую политику под соусом идеологии «Русского мира» через разрушение украинской государственности и нации, это также совершенно неприемлемо. На фоне агрессии против Украины представленный на этой неделе в Госдуме законопроект об отмене постановления о признании независимости Литвы, а также угрозы «денацификации» и «демилитаризации» в адрес других стран представляются опасными и безответственными. Вместо того чтобы стремиться к уважению международного права и исходить из принципов государственного суверенитета и территориальной целостности, Россия пыталась использовать пропаганду в дополнение к армии для реализации своих империалистических амбиций, в том числе путем фальсификации истории», — говорится в заявлении МИД Эстонии.
«Ясно и остро». Германия потребовала от Сербии присоединиться к санкциям
Канцлер ФРГ Олаф Шольц в пятницу посетил Приштину и Белград. На встрече с сербским президентом…
10 июня 20:26
Такой подход России обречен на провал, уверены эстонские дипломаты.
«Эстония не устанет повторять, что Россия грубо нарушила международное право, вторгшись в Украину, и должна немедленно выполнить решение Международного суда от 16 марта. Мы в очередной раз призываем Россию немедленно вывести свои войска из Украины, прекратить боевые действия и уважать суверенитет и территориальную целостность Украины в пределах ее международно признанных границ», — отмечается в тексте.
Что сказал Путин
Накануне на встрече с молодыми предпринимателями президент РФ заявил, что Петр I в годы Северной войны «ничего не отторгал у Швеции, он возвращал». Путин напомнил, что, когда царь Петр заложил Санкт-Петербург, ни одна из стран Европы не признавала эту территорию за Россией.
«Все признавали ее за Швецией, а там испокон веков наряду с финно-угорскими народами жили славяне», — добавил он, отметив, что эта территория находилась под контролем российского государства. «То же самое и в западном направлении. Это касается Нарвы, его первого похода», — сказал Путин.
Россию планируют избавить от рекламных вывесок на иностранных языках
Спикер Госдумы Вячеслав Володин сообщил, что законопроект о запрете рекламных вывесок на иностранных…
10 июня 20:27
История Нарвы
Нарва расположена на левом берегу одноименной реки, там проживают 53 953 человека (по состоянию на 1 января 2022 года). Город является третьим по численности населения в Эстонии.
Важную роль в истории Нарвы сыграло ее приграничное расположение. В начале XIII века северную Эстонию захватили датчане, вплоть до естественного географического рубежа — реки Наровы. В датской поземельной книге 1241 года упоминается селение Narvia на части территории современного города.
В древнерусских источниках укрепленное поселение впервые упоминается Новгородской I летописью под 1256 годом: «В лѣто 6764. Приидоша Свѣя и Емь и Сумъ и Дидманъ со своею волостью и множество рати и начаша чинити город на Наровѣ». В 1492 году для борьбы с Ливонией великий князь московский Иван III построил напротив Нарвы Ивангородскую крепость.
МИД Эстонии вызвал посла РФ Липаева из-за слов Путина о Нарве
МИД Эстонии вызвал посла России в республике Владимира Липаева в связи с высказыванием…
10 июня 23:31
Во время Ливонской войны Нарва была взята русскими войсками 11 мая 1558 года.
Царь Иван Грозный планировал сделать Нарву крупным торговым и военным портом Руси на Балтийском море. В городе были построены православные храмы, за 23 года русского правления в него переселились немало русских купцов и ремесленников. Нарвская торговля с городами Северной Германии, Дании, Голландии, Франции и Англии стала очень прибыльной и быстро развивалась.
Однако для Шведского королевства и Речи Посполитой появление русских в Балтийском море было крайне нежелательным, из-за чего оба государства вступили в войну. Во время осады 1581 года шведам удалось овладеть городом. Уже через 9 лет, в 1590-м Нарва вновь осаждалась русской армией.
В 1595 году между Российским царством и Швецией был заключен Тявзинский мир, по которому Москва навсегда отказалась от притязаний на города Нарва и Ревель, но получала все земли восточнее реки Наровы.
Военная операция на Украине. День 107-й
В центре Донецка неподалеку от офиса главы ДНР Дениса Пушилина произошли два взрыва. Канцлер ФРГ Олаф…
11 июня 00:00
Петр I действительно начал Северную войну с попытки отвоевать Нарву. Русская армия осадила город, но в ноябре 1700 года была разбита шведскими войсками. Лишь в августе 1704-го русские войска взяли Нарву. В результате Северной войны Эстляндия и Лифляндия отошли к Российской империи, при этом Нарва осталась в Петербургской губернии.
После октябрьской революции 1917 года Нарвская городская управа направила в Петроград прошение о выделении Нарвы из состава Ямбургского уезда и передаче ее в Эстляндскую губернию. 16 ноября 1917-го просьба была удовлетворена. После поражения Германии в Первой мировой войне Красная армия в ноябре 1918 года захватила Нарву, а затем развернула наступление вглубь Эстонии.
В феврале 1920-го, по мирному договору между Советской Россией и Эстонией, Нарва осталась в составе Эстонии.
В 1940 году Нарва как часть Эстонской ССР была присоединена к Советскому Союзу.
«Имперские амбиции»: Путин пообещал зеркально «создавать угрозы» для НАТО
«Рудимент прошлой эпохи»
Владимир Путин заявил, что слова генсека НАТО Йенса Столтенберга о том, что альянс готовился к противостоянию с Россией с 2014 года, не стали для него новостью. По словам президента, «именно этим и объясняются» «решительные действия» Москвы «по защите своих собственных интересов». Он уверен, что Североатлантическому альянсу «давно нужен был какой-то внешний враг, вокруг угрозы от которого можно было бы объединить союзников».
Путин назвал конечную цель спецоперации на Украине
Президент РФ Владимир Путин на пресс-конференции по итогам Каспийского саммита рассказал…
30 июня 11:58
«Ничего нового для нас нет. Это лишний раз подтверждает то, о чем мы все время говорили: а именно о том, что блок НАТО – это рудимент прошлой эпохи – эпохи холодной войны. Нам все время на этот счет отвечали, что НАТО изменилось, что это теперь, скорее всего, политический союз, но все искали повода и возможности придать ей новый импульс именно как военной организации.
Кроме того, он отметил, что у России настал «не самый лучший период отношений» со странами G7.
«Победа только на поле боя»
Путин также прокомментировал слова бельгийского премьера Александера де Кроо, заявившего, что на Украине «война может быть выиграна только на поле боя». По словам российского лидера, Киев с переменным успехом вел с Москвой переговоры. Страны «с какого-то момента о чем-то договорились», но вскоре Украина от этого отказалась.
«Призыв к Украине продолжать боевые действия и призыв отказаться от дальнейших переговоров только подтверждает наши предположения о том, что Украина – это не цель и благо украинского народа – это не цель объединенного Запада и НАТО, а это средство для защиты своих собственных интересов», — считает президент.
Он уверен, что «руками украинцев», ведущие страны НАТО «просто хотят самоутвердиться дополнительно, утвердить свою роль в мире, подтвердить не лидерство, а свой гегемонизм в прямом смысле этого слова, свои имперские амбиции».
Создание «зеркальных угроз»
По словам Путина, у России «нет таких проблем» со Швецией и Финляндией, которые есть с Украиной. Он отметил, что со скандинавскими странами у РФ нет территориальных вопросов, споров или чего-либо, что могло бы беспокоить Москву «с точки зрения членства Финляндии или Швеции в НАТО».
«Ну, хочется им (вступить в НАТО), пожалуйста. Только они должны ясно и четко себе представлять, что раньше не было никаких угроз для них, теперь, в случае размещения там военных контингентов и инфраструктуры, мы вынуждены будем отвечать зеркально и создавать такие же угрозы для территорий, откуда создаются угрозы нам», — предупредил президент.
Он добавил, что теперь между Россией и Финляндией со Швецией «будут какие-то напряжения». При этом для Москвы «членство Финляндии и Швеции в НАТО – это совсем не то, что членство Украины в НАТО».
А тезис о том, что Россия боролась с расширением НАТО, но у нее ничего не вышло, Путин счел неверным. Он считает, что его «вбрасывают», чтобы показать, что «Россия не добивается нужного результата».
Конечная цель спецоперации
Путин заявил, что российским военнослужащим, принимающим участие в спецоперации, нужно посвящать песни, стихи и «ставить им памятники». Он также подчеркнул, что цели военной спецоперации на Украине не изменились. Но тактика для их достижения может быть «разной».
«Может быть разная тактика — предложенная Министерством обороны, Генштабом: куда войска двигать, куда передвигать, какие там объекты поражать, что за это время сделать, когда несколько группировок находились там, в центре Украины, что за это время должно было быть сделано на Донбассе», — пояснил президент.
Он отметил, что, хотя является Верховным главнокомандующим, «не заканчивал академию Генерального штаба». Поэтому глава государства «доверяет профессионалам».
«Конечная цель мною обозначена – это освобождение Донбасса, защита этих людей и создание условий, которые гарантировали бы безопасность самой России. Вот и все. Работа идет спокойно, ритмично. Как вы видите, войска двигаются и достигают тех рубежей, которые ставятся в качестве задачи на определенном этапе этой боевой работы.
Все идет по плану», — подчеркнул российский лидер.
Он добавил, что не говорит о сроках завершения спецоперации, так как «подгонять» ее под определенный период времени «неправильно».
«Это связано с интенсивностью боевых действий, а интенсивность напрямую завязана с возможными потерями. А мы прежде всего должны думать о том, чтобы сохранить жизни наших ребят», — сказал президент.
«Нет там никакого теракта»
Путин также подчеркнул, что в Кременчуге, где после удара по ангарам с западным оружием загорелся ТЦ, не было теракта.
«Нет там никакого теракта, ни взрыва. С беспилотников видно, когда размещают оружие, комплексы РСЗО, артиллерию, тяжелую технику вообще в жилых кварталах, еще где-то. Просто так по полям у нас никто не стреляет и не бьет. Как правило, это делается по результатам разведанных целей», — пояснил он.
Президент добавил, что поставленное Западом оружие прячут в ангары, «на рынках, на заводах, в цехах, где технику ремонтируют или приводят в порядок после длительного периода перегонки».
«Ни по каким гражданским объектам российская армия ударов не наносит – нет необходимости. У нас есть все возможности для того, чтобы определить, что где находится, и при наличии современного высокоточного оружия большой дальности мы достигаем этих целей», — заключил глава государства.
Амбиции Определение и значение | YourDictionary
ăm-bĭshən
амбиции
существительное
амбиции
Страстное или сильное желание чего-то достичь, например славы или власти.
Американское наследие
Сильное желание достичь определенной цели; специфическое, стремление к успеху или к славе, власти, богатству и т. д.
Webster’s New World
Желаемый объект или цель.
Ее цель — стать президентом.
Американское наследие
Очень желанная цель.
Webster’s New World
Желание напряжения или деятельности; энергия.
Не хотел ходить на танцы.
American Heritage
Synonyms:
- Synonyms:
- ardor
- appetite for fame
- hope
- drive
- ambitiousness
- aspiration
- get-up-and-go
- eagerness for distinction
- what-it-takes
- push
- love of glory
- hunger for power
- vigor
- spirit
- zeal
Antonyms:
- Antonyms:
- laziness
- apathy
- indifference
- смирение
- неуверенность
- удовлетворение
- довольство
Реклама
Быть честолюбивым.
Новый мир Вебстера
Искать честолюбиво или страстно; желать.
Павсаний, претендуя на суверенитет Греции, торгуется с Ксерксом о женитьбе на его дочери. — Трамбал.
Викисловарь
Другие формы слова амбиции
Имя существительное
Единственное число:
амбиции
Множественное число:
амбиции
Происхождение амбиций
Из среднеанглийского амбиция , от старофранцузского амбиция , от латинского ambitio («честолюбие, стремление к благосклонности, буквально «обход», особенно кандидатов на должность в Риме, собирающих голоса»), от ambiō («Я иду вокруг, домогайтесь голосов»). См. окружающий, вопрос.
Из Викисловарь
Среднеанглийский ambicioun чрезмерное стремление к славе, власти или богатству из Старофранцузский Ambition Из латинской Ambitiō Ambitiōn- от Ambitus Прошлый участие AMBIRE .
Из
Словарь английского языка американского наследия, 5-е издание
Из
Словарь английского языка американского наследия, 5-е изданиеСтатьи по теме
Реклама
Найдите похожие слова
Найдите похожие слова на амбиции с помощью кнопок ниже.
Слова рядом со словом Ambition в словаре
- ambisonic
- ambisonics
- ambisyllabic
- ambisyllabicity
- ambit
- ambit-claim
- ambition
- ambitioned
- ambitioning
- ambitionist
- ambitionless
- ambitious
How workers are re-defining professional ambition
Загрузка
Как мы работаем
(Изображение предоставлено Питером Сирилли)
Джози Кокс, 9 сентября 2021 г.
Традиционно мы стремимся подняться по карьерной лестнице, но наше определение успеха становится все более личным.
I
Если бы семь лет назад вы сказали Фаруку Менгучу, что однажды он станет разводить коз, он, вероятно, рассмеялся бы вам в лицо.
В то время Менгуч, которому сейчас 37 лет, работал старшим координатором постпродакшна в Harpo Studios в Чикаго, где проходило шоу Опры Уинфри. Это было утомительное, но в основном удовлетворительное существование для отца двоих детей, чья семья родом из Турции. Затем, в 2015 году, студия, в которой он работал, объявила, что переезжает в Лос-Анджелес, поэтому Менгюч занял другую должность в СМИ, но обнаружил, что перегружен работой.
«Мы жили в большом доме в пригороде. Моя жена, которая раньше работала в сфере финансов, переучивалась на учителя, и нам нужно было зарабатывать на жизнь… поэтому я часто работал без выходных и редко видел свою семью», — говорит он. «Я был несчастен».
Жена Менгуча, Холли, выросла в Вермонте, поэтому в конце 2016 года семья собрала вещи и переехала примерно в 950 миль в Берлингтон, небольшой город в Вермонте на восточном берегу озера Шамплейн, примерно в 60 милях от канадской границы.
Сначала Менгюч нашел работу в ток-шоу на местном телевидении, но быстро понял, что если он собирается кардинально изменить свою жизнь ради своего благополучия и благополучия своей семьи, то, возможно, они должны быть более драматичными. «Я просто не чувствовал, что выполняю работу, которая действительно соответствует моим жизненным целям», — вспоминает он.
Примерно в середине 2017 года, после того, как он попробовал свои силы в доении коров знакомого на соседней ферме, к нему пришло что-то вроде прозрения. «После рабочего дня каждая часть моего тела болела. Я зарабатывал всего 10 долларов в час, но это было потрясающе, и я никогда не был так счастлив», — говорит он. «Впервые в жизни я занимался значимой работой».
Холли тоже увлеклась сельской жизнью, и пара начала работать на ферме. Они быстро адаптировались к новому распорядку: вставали рано, трудились в непогоде и изучали метеорологические проблемы каждого сезона. Их эксперимент с совершенно другим образом жизни удался; Позже в этом году пара надеется купить собственную ферму в городке к югу от Берлингтона.
Это будет дом для них, их дочерей и растущего стада дойных коз, которое в настоящее время насчитывает около 230 особей. «Рынок козьего молока чрезвычайно силен», — объясняет Менгюч. «Это захватывающее время для всех нас».
Сейсмический сдвиг в жизни Менгуча, возможно, более экстремальный, чем то, что когда-либо претерпит большинство, но, тем не менее, он отражает тенденцию, охватившую по крайней мере одно поколение работающего населения. Приоритеты трансформируются. Идеализированная идеальная карьера когда-то могла выглядеть как лестница, линейный путь с периодическим повышением заработной платы и регулярным продвижением по службе, что означает профессиональный прогресс.
Но это быстро меняется. Эксперты говорят, что мы не обязательно становимся менее амбициозными в профессиональном отношении, но наше коллективное понимание амбиций — как концепции в контексте работы — превращается во что-то менее стандартизированное, более тонкое, все более личное и часто довольно сложное для работодателей, преданных традициям.
понимать.
Поколение, переосмысливающее
Возможно, одним из самых ярких проявлений этой тенденции является то, в какой степени сегодняшняя рабочая сила ставит свое благополучие выше высоких зарплат и званий.
Недавний громкий пример — гимнастка Симона Байлз, отказавшаяся от участия в нескольких олимпийских финалах в июле из-за своего психического здоровья. Но это более широкий сдвиг, который становится все более очевидным во множестве отраслей, и тот, который Covid-19пандемия, несомненно, стала катализатором.
Фарук Менгюч говорит, что не сожалеет о своем решении изменить свою карьеру и профессиональную жизнь. что они рассмотрят возможность смены работы, чтобы получить доступ к возможностям удаленной работы, что считается более выгодным для баланса между работой и личной жизнью. Еще большая часть заявила, что отказалась бы от продвижения по службе, если бы это означало сохранение их психического здоровья.
«Карьерные цели отошли на второй план, поскольку сотрудники борются с необходимостью совмещать работу с семейной жизнью, психическим здоровьем и благополучием», — пишут исследователи в сопроводительном отчете.
«Давление высокопоставленных ролей и истощение, вызванное «всегда включенным», больше не стоят того».
Эта тенденция особенно заметна у молодых работников. Опрос 2000 американцев, проведенный Prudential Financial ранее в 2021 году, показал, что более трети из них в возрасте от 25 до 40 лет заявили, что планируют искать новую работу после пандемии, по сравнению с примерно четвертью работающих в целом. Предыдущий опрос, проведенный в 2019 г., обнаружили, что 75% миллениалов в прошлом увольнялись с работы, чтобы сохранить свое психическое здоровье.
В связи с тем, что столь значительный контингент рабочей силы, похоже, пересматривает свои приоритеты в жизни и работе, похоже, меняется и наше коллективное отношение к стереотипу профессионального успеха. Стало более социально приемлемым признавать, что хочет от жизни большего, чем много денег и статуса.
«Растет понимание того, что кардинальные перемены достойны одобрения», — говорит Виктория Брайан, бывший журналист и редактор, уволившаяся с работы в берлинской компании в 2018 году в возрасте 37 лет, чтобы получить квалификацию пилота коммерческой авиакомпании с часть ее обучения Новая Зеландия.
«Все, кому я говорила, оказывали огромную поддержку, и многие говорили, что восхищались моей смелостью попробовать что-то новое и следовать своей мечте, даже если это означало меньше денег и много неопределенности в краткосрочной перспективе».
«Больше не о зарплате»
Джан Пауэр считает себя частью когорты молодых людей — в широком смысле это миллениалы и моложе или те, кто родился после начала 1980-х годов, — чья интерпретация профессиональных амбиций эволюционировала. в последние несколько лет.
Начав свою карьеру в Deutsche Bank во Франкфурте в 2012 году, он ушел из корпоративной жизни и в ноябре 2017 года основал собственную компанию, отчасти для того, чтобы обеспечить себе независимость в своей трудовой жизни. Его лондонский бизнес, TLC Lions, сотрудничает с крупными корпорациями, чтобы поддержать их программы интеграции, психического здоровья и развития талантов. Он направлен на то, чтобы помочь компаниям удовлетворить растущие потребности рабочей силы и их меняющееся определение успеха и профессиональной реализации.
«[Работа] больше не связана с зарплатой», — говорит Пауэр. «Профессиональный успех для многих сейчас заключается в обретении счастья в жизни». На вопрос, считает ли он, что коварная культура презентизма уменьшила привлекательность продвижения по службе среди представителей его поколения, Пауэр яростно соглашается. «100%. У меня были друзья, которые увольнялись с корпоративной работы, не находя следующей работы. Почему? Потому что они больше не могут этого терпеть», — говорит он. «Их не вдохновляют их лидеры, и они не стремятся быть на вершине, если это означает только финансовую выгоду и реальную потерю счастья».
Николас Пирс, профессор школы менеджмента Келлогг Северо-Западного университета, США, вторит этому. «За последнее десятилетие я видел, как все больше моих учеников выбирают то, что я называю «путь к цели». Они готовы пожертвовать мегазарплатой, чтобы заниматься работой, которая способствует процветанию человечества, в том числе и их собственной», — говорит он.
«Многие предпочитают не подниматься по карьерной лестнице, которая может нанести значительный вред их духовному, психическому и физическому благополучию».
По словам экспертов, некоторые молодые работники готовы променять работу с большим рабочим днем и высокой зарплатой на работу, которую они считают более значимой. (Источник: Getty)
Школа бизнеса в мае этого года в последние месяцы набрала обороты, что привело к тому, что некоторые назвали полномасштабным кризисом лояльности на рынке труда. Самоизоляция дала людям возможность для саморефлексии, и многие пришли к выводу, что проторенный путь к вершине корпоративной пирамиды больше не выглядит желательным; что профессиональный успех может выглядеть по-разному.
«Пандемия подтвердила тот факт, что жизнь коротка и что жизнь — это больше, чем работа, — говорит Пирс. Он добавил, что это ускорило тенденцию, которая быстро формировалась задолго до Covid-19.
Таким образом, добавляет он, чтобы сохранить таланты, работодатели должны радикально переосмыслить то, что Пирс называет ценностным предложением сотрудников.
Компании должны задать себе вопрос, какую ценность сотрудник может извлечь из работы в этой конкретной компании помимо своего пакета вознаграждения и льгот.
«Очень много организаций настолько сосредоточены на целях, стратегиях и показателях, что не могут сделать шаг назад и задать вопрос: «Зачем мы существуем?», — говорит он. «Организации, способные четко и убедительно ответить на вопрос о цели, смогут лучше привлекать и удерживать целеустремленную рабочую силу».
Долгосрочный компромисс
В то время как многие эксперты на рабочем месте приветствуют коллективный поиск лучшего баланса между работой и личной жизнью, а также повсеместное изменение наших представлений об успехе, Анат Лехнер, клинический доцент кафедры менеджмента и организации в Школе бизнеса Стерна при Нью-Йоркском университете, объясняет, что в обсуждении есть сложность, которую нельзя игнорировать.
«Важно понимать, что большинство людей не могут позволить себе сделать такой шаг назад, потому что им приходится беспокоиться о том, чтобы поставить еду на стол и оплатить счета», — говорит она.
Лехнер говорит, что крайне важно, чтобы люди осознавали как долгосрочные, так и краткосрочные последствия принимаемых ими профессиональных решений. По ее словам, существует риск того, что человек, который чрезвычайно сосредоточен на своем краткосрочном благополучии, может не понять, что ничто не может заменить тяжелую работу, когда речь идет о комфортной жизни в старости и, возможно, о поддержке семьи.
Действительно, факты говорят о том, что молодые работники отстают в финансовом плане. Отчет об исследовании, опубликованный в США в 2020 году, показал, что доля молодых людей с непогашенной задолженностью по студенческому кредиту увеличилась с 34% в 2012 году до 43% в 2018 году. от своего студенческого долга, а 37% сообщили, что не смогут погасить 2000 долларов за 30 дней.
Тем временем в Великобритании исследование финансовой компании Royal London показало, что 40% людей в возрасте от 18 до 34 лет сократили свои пенсионные взносы во время пандемии или полностью прекратили делать взносы, даже несмотря на то, что ожидаемая продолжительность жизни продолжает расти в большинстве стран.
западный мир.
Лехнер говорит, что есть риск оказаться слишком краткосрочным. «В особенности эти молодые работники должны понимать, что им придется жить с долгосрочными последствиями решений, которые они делают сегодня, когда речь идет о тяжелой работе и зарабатывании денег», — говорит она.
По сути, это уравновешивание. Переориентация нашего понимания того, что означают амбиции и успех в карьере, в пользу охраны психического здоровья и благополучия, несомненно, может быть полезной, но каждое решение, которое мы принимаем, должно быть практичным и основываться на понимании наших личных и финансовых обязательств на протяжении всей нашей жизни.
Фарук Менгуч, например, невозмутим.
«Как фермеры, у нас теперь есть все, чего не хватало в нашей жизни раньше, когда мы были занятыми профессиональными работниками», — говорит он. «Деньги и продвижение по службе могут быть приятными, но они никогда не могут по-настоящему подвести итог успеха. Возможно, некоторые люди могут сказать, что я стал менее амбициозным в профессиональном плане, но я определенно никогда не был счастливее, чем сейчас, и, в конце концов, вы не можете оценить это».