Психологическая теория происхождения государства: плюсы и минусы
Содержание
- Суть и история развития направления
- Основные концепции
- Основоположники
- Преимущества и недостатки направления
Психологическая теория происхождения государства была разработана Львом Петражицким. Согласно мнению этого ученого, государство появилось благодаря разделению социума по ряду психологических признаков. Существует два типа людей — подчиняющиеся и управляющие.
Суть и история развития направления
Психологическая концепция права показывает, что государство было основаны не на материальных ценностях, как утверждала марксистская доктрина. Они появились благодаря ряду психических качеств, переживаний и эмоций людей. Лев Петражицкий утверждал, что отдельные социальные группы не могут длительное время существовать без правовых переживаний. Государство может образоваться только по причине определенного состояния психики разных групп индивидов.
Суть этой теории заключается в том, что индивид имеет психологическую потребность в том, чтобы быть в организованном обществе, где его действия ограничиваются социальными рамками. При этом он должен ощущать, проявлять активность в рамках коллективного взаимодействия.
Сторонники направления считают, что общество образовалось благодаря психологическому развитию человека.
Исследователи сравнивали общество с биологическим организмом, в котором отдельные части связаны между собой. Между отдельными индивидами есть психологическая связь, позволяющая им объединяться в группы для достижения общей цели. По этому утверждению можно понять, что солидарность становится главной чертой характера человека, но одинаковых индивидов не существует. По физическим качествам есть сильные, слабые личности. В зависимости от психических качеств выделяется две группы индивидов:
- Личности, подражающие авторитетам. Им свойственно подчинение другим. При исполнении приказов со стороны руководства, они становятся спокойными, веря, что поступают во благо правому делу.
- Люди, стремящиеся управлять другими. Они не умеют выполнять приказы, имеют собственное мнение на многие вещи, не признавая слов других. Их умение подчинять окружающих своей воле позволят добиваться руководящих постов.
Возникла эта теория в середине 19 века, но большую популярность она получила только к началу 20 столетия.
Основные концепции
Существует несколько основных концепций происхождения власти и права:
- Теологическая (или как ее еще называют — божественная, религиозная). Она управляла сознанием людей в Средневековье. Суть этой теории заключалась в том, что все возникает по воле Бога. По этой причине власть считается святой, незыблемой. Ее представители являются исполнителями божественной воли на земле.
- Патриархальная. Любой человек — коллективное существо, стремящееся создать собственную семью. Государство является высшей ступенью, когда многие семьи объединяются вместе под предводительством одного отца, старейшины, лидера.
- Договорная. Государство образовали индивиды, которые хотели сохранить то что имеют на данный момент, не воевать друг с другом, но для этого нужно было заключить договор, согласно которому все отказывались от благ для достижения общей цели.
- Органическая. Государство — целостных организм, клетками которого являются отдельные люди. Чтобы организм работал правильно, клетки должны объединиться и действовать сообща.
- Психологическая. Основана на людях, которые хотят подчиняться и личностях, склонных к управлению.
- Теория насилия. Государство образовалось благодаря одной группе единомышленников, которые силой подчинили себе других людей. Для управления государством, его насыщения также требуется проявлять насилие (поборы, казни).
Существуют и другие теории (гидравлическая, диффузная, спортивная, инцестная), но они не получили большой популярности среди исследователей, общества.
Основоположники
У каждой теории есть основоположники, последователи:
- теологическая — Фома Аквинский, Аврелий Августин, Жак Маритен, Мерсье;
- патриархальная — Аристотель, Конфуций, Р. Филмер;
- договорная — Шарль-Луи Монтескье, Джон Локк, Гуго Гроцкий, А. Н. Радищев;
- органическая — Герберт Спенсер, Вормс, Прейс;
- психологическая — Л. И. Петражицкий, Г.Тард, З. Фрейд;
- теория насилия — Шан Ян, Карл Каутский, Людвиг Гумплович.
В становлении теории участвовали и другие исследователи, но они внесли маленький вклад в развитие направления.
Преимущества и недостатки направления
Чтобы понять насколько актуально учение Петражицкого, Тарда, необходимо разобраться с плюсами и минусами психологической теории происхождения государства. К достоинствам этого учения можно отнести его справедливость. Любому человеку свойственно проявлять чувство доминирования, стремления к общению, подчинению других. Эти особенности повлияли на образование, развитие государства. Главный недостаток этой теории заключается в том, что она не учитывает другие факторы образования государственного строя. К ним относится социальное, политическое экономическое развитие.
Психологические качества любого человека формируются под воздействием многочисленных факторов, которые нужно учитывать, чтобы объяснить процесс образования государства. Психологическая теория представляет описание только одного фактора, который бесполезен без других.
Рейтинг автора
Написано статей
Об авторе
плюсы и минусы :: SYL.ru
Психологические концепции права возникли под влиянием развития психологии как самостоятельной дисциплины. На рубеже 19-20 вв. обществоведы стали проявлять повышенный интерес к проблемам науки. Это было связано, главным образом, с внедрением экспериментальных методов исследования.
В результате стали возникать крупные научные школы, представители которых по-разному понимали и трактовали особенности психики человека. В то время возникли такие течения, как фрейдизм, рефлексология, бихевиоризм и пр.
Из всех концепций, сформировавшихся в конце 19 в., особого внимания заслуживают социологическая теория права и психологическая теория права. Рассмотрим их подробнее.
Л. И. Петражицкий
Лев Иосифович Петражицкий был видным государственным деятелем, депутатом Госдумы 1 созыва от партии кадетов. Им была разработана оригинальная теория происхождения права. Наиболее полно его мысли изложены в труде «Теория государства и права в связи с теорией нравственности».
После революции 1917 г. Петражицкий переехал в Польшу. Там он начал работу в Варшавском университете, возглавив кафедру социологии. Представителями психологической теории права, кроме Льва Иосифовича, являются Г. Тард и Дж. Фрейзер.
Суть концепции
В соответствии с психологической теорией права Л. И. Петражицкого, юридический феномен коренится непосредственно в психике индивида. Автор считал, что юрист совершит ошибку, если будет искать его в социальной среде или в пространстве между либо над людьми. Правовой феномен, полагал Петражицкий, происходит у индивида в голове. Ученый ставит юридическую науку на фундамент достоверных знаний, которые получены посредством самонаблюдения или наблюдения за другими.
Эмоции
Они в психологической теории права Петражицкого выступают в качестве юридического источника. Отсюда и название концепции «эмоциональная теория». Свои идеи автор противопоставлял другим психологическим теориям происхождения государства и права, которые базировались на таких понятиях, как «воля», «коллективные переживания в сознании индивида» и пр. Эмоции, по мнению ученого, выступают как «моторный» (побудительный) элемент человеческой психики. Именно под их влиянием люди совершают те или иные поступки.
Классификация эмоций
Согласно рассматриваемой психологической теории государства и права, эмоции разделяются на 2 вида: моральные и, собственно, правовые. Первые Петражицкий называет односторонними. Он связывал их с осознанием индивида своей обязанности, долга. Моральные нормы рассматривались в концепции как внутренние императивы.
Поясняя свои идеи, автор приводит следующий пример. Если человек подает милостыню из чувства долга, то у него не возникает представления, что нуждающийся в деньгах имеет право требовать их. Иная ситуация с правовыми эмоциями. Чувство обязанности (долга) сопровождается представлением о наличии у других лиц правомочия (равно как и наоборот).
Правовые эмоции, согласно исследуемой психологической теории права, являются, таким образом, двусторонними. Нормы, возникающие из них, обладают атрибутивно-императивным (предоставительно-обязывающим) характером.
Основываясь на этих рассуждениях, Петражицкий формулирует следующий вывод: право является закрепленной за индивидом, принадлежащей ему (как его добро) обязанностью другого лица.
Сфера распространения концепции
Психологическая теория возникновения права, разработанная Петражицким, имела ряд недостатков. Автор считал правовыми все эмоциональные переживания, обусловленные представлениями о взаимных обязанностях и возможностях. Он относил к нормам правила игр, в том числе и детских, требования этикета, правила вежливости и так далее.
В сочинениях по психологической теории происхождения права автор специально оговаривал, что нормы формируются не через согласование эмоций субъектов, участвующих в общественных отношениях, а каждым человеком в отдельности. Он утверждал, что переживания, имеющие место в психике одного индивида и не признанные другими людьми, не перестают являться правом. В соответствии с этим, автор допускал вступление в правоотношения с неодушевленными предметами, нереальными субъектами, животными.
Критика
Разработанная ученым психологическая теория происхождения права не была принята в юридическом сообществе. Критиковались идеи и в отечественной литературе. Правоведы указывали на абсурдность некоторых положений концепции, не принимая во внимание, что автор ставит теоретическую проблему. Ключевая цель ученого состояла в выработке универсальной формулы права.
По задумке Петражицкого, она должна была охватить различные типы понимания юридической науки, известные истории (в том числе и договоры с дьяволом). Разработанная им психологическая теория права стала практически первой, во многом незрелой попыткой проследить формирование норм в правосознании индивида.
Упорядоченность юридической доктрины
В психологической теории права, разработанной Петражицким, говорится о том, что многочисленные юридические нормы, которые создают индивиды, противоречат друг другу. На начальных этапах исторического развития они обеспечивались самоуправством – защитой нарушенных интересов самим лицом либо группой близких индивидов.
Впоследствии репрессии и юридическая защита стали упорядоченными. Возникла система фиксированных норм в виде обычаев и законов, появились институты власти (суды, учреждения исполнения наказания и пр.). Госвласть, реализуя функции принуждения, обеспечивает «определенность права».
Последствия развития законодательства и обычаев
Становление нормативной базы, по мнению Петражицкого, не может полностью вытеснить правовые переживания индивида. Автор утверждал, что в современных государствах, кроме официальной юридической доктрины, существует большое количество институтов «интуитивного права». К ним ученый относил доктрины зажиточных слоев, крестьянства, пролетариата, мещан, преступных организаций и так далее. Психологическая теория права в этом смысле приближалась к концепции юридического плюрализма.
Вместе с тем, юридическая доктрина общественных классов и групп толковалась в ней индивидуалистически. Петражицкий подчеркивал, что количество интуитивных систем права совпадает с числом индивидов.
Выводы
Петражицкий не составил рекомендаций по практической реализации политики права. Автор видел свою задачу в формировании отправных принципов новой доктрины, обосновании ее необходимости. Он считал, что ключевое положение в государственной правовой политике необходимо отвести не принудительным мерам, а механизмам мотивационного и воспитательного воздействия на поведение индивидов.
Общественно-политические взгляды Петражицкого очень близки к идеям этического социализма. Эта концепция также была распространена в России на рубеже 19-20 вв.
Учение Петражицкого было популярно среди кадетов. Его идеи повлияли на формирование взглядов П. А. Сорокина, Г. Д. Гурвича и многих других приверженцев немарксистского социализма. М. А. Рейснер способствовал сближению психологической теории с марксизмом.
Восприятие последователями марксизма идей Петражицкого облегчалось тем, что в Конституции 1918 г. и других актах социализм характеризовался как «безгосударственный строй». Стоит сказать, что после утверждения сталинизма и формирования концепции социалистического государства последователи Рейснера были раскритикованы за пропаганду в обществе надклассовой этики.
Концепция Петражицкого заинтересовала социологов. Начались активные исследования проблем структуры и нормативной природы правосознания.
Социологическая теория
Родоначальниками концепции считаются С. А. Муромцев, Е. Эрлих, Ф. Жени, Р. Паунд. Социологическая теория складывалась, с одной стороны, посредством формирования юридических идей в рамках общей социологической науки, а с другой – через распространение свойственных дисциплине методов познания. Приверженцы концепции полагали, что право формируется и действует в процессе реализации законов.
Основные тезисы
Теория базируется на следующих идеях:
- Социологическая юриспруденция, равно как и естественно-правовая доктрина, выходит за пределы закона (позитивных норм), но не в сторону естественных свобод, а в область реализации, в сферу правоприменительной практики. Таким образом, право воплощается не в законодательных положениях, а в процессе их исполнения.
- Позитивное право является «мертвым», «книжным». Противопоставляется ему «право в действии». Под ним сторонники концепции понимали юридическую практику, действия, применение законов, правопорядок и пр.
- Право является реальным поведением субъектов – юрлиц и граждан.
- Судьи и администраторы являются основными субъектами правотворчества. Они наполняют законы правом.
Специфика развития теории
Концептуальное формирование социологического подхода происходит тогда, когда нормы, направленные на регулирование свободной конкуренции, перестают удовлетворять большую часть общества.
Так, в условиях развития капиталистических отношений судебные инстанции под видом толкования устанавливали фактически новые законодательные нормы. В итоге, возник тезис, смысл которого состоит в необходимости поиска права не в нормах, а непосредственно в жизни.
После революции 1917 г. на фоне критики прежних законов активно пропагандировалась социологическая концепция. К примеру, П. И. Стучка называл новые связи в обществе самим правом. Вскоре, однако, от такого подхода пришлось отказаться, поскольку стало формироваться позитивное право СССР, положения которого были обязательны для исполнения.
Спорные моменты
При использовании социологического подхода возникает риск размывания самого понятия «право». Если в качестве него рассматривать реализацию норм, то теряются четкие признаки неправомерного и правомерного поведения, поскольку исполнение положений может быть и законным, и незаконным.
Согласно концепции, основными субъектами нормотворчества выступают администраторы и судьи. При таком подходе формируются благоприятные условия для злоупотребления полномочиями этими лицами.
Социологический подход не имеет прочной нормативной базы. В этой связи, юридические споры решаются, главным образом, в пользу политически и экономически сильных субъектов.
Положительные стороны концепции
В рамках социологической теории учитываются процессы, происходящие в сфере правового регулирования. Они изучаются с использованием конкретных методов социологического познания.
В концепции приоритетными считаются общественные отношения. Другими словами, содержание превалирует над юридической формой.
Безусловно, социологический подход имеет большое практическое значение для исследователей и законодателей. Для формирования правильного представления о правовой доктрине, оценки эффективности норм необходимо изучать положения в жизни, при непосредственной их реализации.
6 Сильные и слабые стороны когнитивной психологии
В общем, идея когнитивной психологии заключается в том, что если вы хотите узнать, почему люди думают, ведут себя и чувствуют определенным образом, вам необходимо понять, как работает их разум изнутри. Как видите, термин «познание» означает «знание», а это означает, что когнитивная психология изучает действие или мыслительный процесс, который помогает людям приобретать знания. Такой подход фокусируется на том, как люди обрабатывают информацию, и на том, как люди обращаются с информацией, что приводит к ответным реакциям. Что касается психологов, то они изучают внутренние процессы, такие как язык, внимание, мышление, память и восприятие, с основным предположением, что когда информация получена, она затем обрабатывается мозгом, как люди себя ведут или оправдывают, почему они ведут себя в таких условиях. прочь.
В области когнитивной психологии было проведено множество исследований, и психологи пришли к определенным выводам, которые сейчас принимаются как факт. В результате изучение когнитивной психологии в современном мире больше сосредоточено на разработке и рецензировании существующих теорий. Кроме того, акцент делался на связи между развитием человека и робота, исходя из того, что человеческий мозг в основном представляет собой очень сложную вычислительную систему. Исследователи также полагали, что первые полнофункциональные роботы-гуманоиды будут разработаны в тесном сотрудничестве с людьми, занимающимися этой областью науки. Чтобы понять последствия когнитивной психологии, давайте взглянем на ее сильные и слабые стороны.
Список сильных сторон когнитивной психологии
1. Она предлагает множество практических применений.
Прекрасным примером этого аргумента является исследование Барона-Коэна и др., которое демонстрирует, как теория разума превратилась в дефицит аутизма или синдрома Аспергера, и предлагает новую проверку такой теории. Теперь считается, что тест можно также использовать для определения наличия у человека аутизма, зная, что людям с таким заболеванием не хватает теории разума, что помогает исследователям лучше понять, из чего состоит это состояние и как его приспособить. в школу или на работу. Помимо этого, другие исследования, такие как исследование Лофтуса и Палмера, также привели к вопросам, которые оказали большое влияние на судебную психологию и свидетельские показания. Все это означает, что когнитивная психология — очень полезный подход, который предлагает большой вклад в психологию, а затем и во все общество.
2. Эффективен при лечении беспокойства.
Среди всех психологических терапий, доступных нам сегодня, когнитивная психология является наиболее клинически оцененной и считается очень эффективной для лечения тревоги, где она оказалась недорогой, а общая схема лечения длится всего лишь 6 одночасовых сеансов. , учитывая, что это для случаев легкой тревоги. Он также понравился психологам тем, что он совершенно естественен и в отличие от лекарств, которые имеют побочные эффекты. Более того, его обычно можно проводить как терапию лицом к лицу между клиентом и терапевтом, хотя замечено, что его можно применять во множестве других контекстов. По сути, этот подход предполагает сотрудничество терапевта и клиента для достижения целей лечения, которые являются измеримыми, конкретными, реалистичными, достижимыми и ограниченными во времени.
3. Принципы основаны на реальных экспериментах.
Как видите, когнитивная психология в значительной степени опирается на реальные и достоверные эксперименты как на основной метод исследования. Например, ученые использовали лабораторный эксперимент для изучения влияния наводящих вопросов на память, для исследования теории сознания или для изучения влияния методов когнитивного опроса на оценку работы детективов при опросе очевидцев. Хотя эксперименты позволяют определить причину и следствие, они, что более важно, обеспечивают высокий уровень контроля над мешающими переменными, что означает, что исследования, использующие подход когнитивной психологии, являются научными с хорошей внутренней достоверностью, когда посторонние переменные контролируются.
Список недостатков когнитивной психологии
1. Не позволяет осуществлять прямое наблюдение.
Одним из основных недостатков когнитивной психологии является то, что она относится к процессу, который мы не можем наблюдать напрямую, поскольку он в значительной степени зависит от умозаключений. Критики экспериментов, проведенных в этой области, указали на справедливость гипотезы реконструктивной памяти, поскольку исследователи не могут быть уверены, что память изменилась, поскольку они не могут наблюдать воспоминания, а получают только ответы, которые, возможно, являются результатом неправильного суждения о скорости. или характеристики спроса. Это означает, что когнитивная психология может не быть научной на том основании, что ее выводы субъективны. Учитывая, что результаты являются результатом невидимых процессов, они могут быть в значительной степени субъективными и вести к внутренней достоверности и самоисполняющимся пророчествам, которые поднимаются как проблемы.
2. Это не так эффективно для всех типов людей.
Важно отметить, что существуют некоторые проблемы с когнитивной психологией, которые делают ее непригодной или даже неудобной для некоторых людей, особенно для людей с трудностями в обучении и более сложными проблемами психического здоровья. Хотя основное внимание в этом подходе уделяется клиенту и его способности меняться, некоторые люди сочтут его слишком узким, что заставит их игнорировать важные вопросы, такие как личная история, семья и более широкие эмоциональные проблемы. Помните, что в этой области психологии нет места для личного изучения и исследования эмоций или для решения тревожных вопросов с разных точек зрения, что потребовало бы от клиента обращения к другому подходу, например, к консультированию.
3. Он не учитывает другие поведенческие факторы.
Еще одна слабость когнитивной психологии заключается в том, что она склонна игнорировать другие существенные факторы поведения. Например, исследование в этой области, посвященное принятию решений и моральным рассуждениям у преступников, предполагало, что причина, по которой контрольная и экспериментальная группы не состояли из преступников, связана с различиями в когнитивном принятии решений.
В целом, когнитивная психология — это подход, обладающий ключевыми преимуществами, когда дело доходит до практических и полезных приложений, но у него определенно есть ряд недостатков. Научный характер его подхода заслуживает дальнейшего обсуждения, чтобы определить, насколько он полезен для общества в целом или нет.
— Редактор Flow Psychology
Психологический контракт: плюсы и минусы
Психологический контракт существует с первых дней работы. Хотя этому, возможно, не всегда давали название, у сотрудников и работодателей всегда были определенные представления о том, что на самом деле означает работа друг с другом. В зависимости от используемой точки зрения, конечно, внимание может быть сосредоточено на чем угодно… от денег до преимуществ или просто статуса, гарантированного работой в конкретной компании.
Несмотря ни на что, психологический контракт может принести компании огромную пользу или огромный ущерб. Прежде чем перейти к плюсам и минусам темы, важно знать, что такое психологический контракт на самом деле.
Определение
Как редактор я иногда писал об этой форме «контракта». Ниже приведен отрывок из книги «Важность психологического контракта».
Концепция психологического контракта была первоначально разработана Дениз Руссо. Руссо — профессор организационного поведения и государственной политики Университета Хайнца II Университета Карнеги-Меллона.
В отличие от официального кодифицированного трудового договора, психологический контракт представляет собой неписаный набор ожиданий между работником и работодателем. Он включает в себя неформальные договоренности, взаимные убеждения, точки соприкосновения и представления между двумя сторонами.
Вера Хиллман, бывший сотрудник HR Exchange Network, также написала об этой концепции. В своей статье «Психологический контракт: актуальность для наших повседневных деловых операций» Хиллманн обрисовала то, что она назвала «основными аспектами» этой формы контракта.
Это скрытое , неточное
и неявное : часто ожидания не сообщаются и не озвучиваются напрямую.Это нестабильно : ПК всегда потенциально нестабилен, потому что он основан на скрытых ожиданиях и предположениях, подпитывающих то, как воспринимаются ситуации.
Это ненаписанное : нет письменного соглашения, такого как юридически обязывающий трудовой договор.
Это динамичный : ожидания со временем меняются и меняются постоянно, например, когда к команде присоединяются новые коллеги. Это также формирует ПК, поскольку новые ситуации могут потребовать пересмотра отношений между работником и работодателем.
Плюсы
Определив психологический контракт более подробно, давайте теперь сосредоточимся на плюсах и минусах.
Гибкость
Специалисты по персоналу постоянно слышат термины «гибкость» или «гибкость». Психологический контракт является воплощением гибкости. По мере того, как работник меняется, меняется и психологический контракт, разделяемый между работником и его или ее работодателем. Кроме того, он обеспечивает просмотр в реальном времени отношений между двумя сущностями.
Можно утверждать, что хотя этот атрибут служит плюсом, он также может быть и минусом. Почему? Тот факт, что психологический контракт так легко изменить, означает, что его трудно «обеспечить соблюдением», и в равной степени трудно полагаться на руководство, когда речь идет об отношениях между работником и работодателем.
Лояльность
Лояльность является огромным преимуществом для работодателей. Когда сотрудник проявляет лояльность к компании, это во многом зависит от психологического контракта, который существует между ними. Пока контракт соблюдается обоими, лояльность останется.
Эмпатия
Эмпатия, в широком смысле, это способность двух сторон понимать друг друга. Продвигая его вперед в контексте психологического контракта, когда работник и работодатель могут понять друг друга, создается позитивная рабочая среда; тот, в котором работники и работодатели не стесняются полностью отдаваться работе.
Общение
Это неизбежно ведет к позитивному общению. Это означает, что среда, в которой действуют обе стороны, отличается открытостью и честностью.
ИНФОГРАФИКА: Психология брендинга работодателя
Минусы
Нена бумаге
Как упоминалось ранее, психологический контракт не является физическим контрактом; это никак не задокументировано. Это очень затрудняет выполнение. На самом деле, некоторые говорят, что только по этой причине PC не может быть фактически определен как договор.
Непоследовательный
Психологический контракт непостоянен. Каждый сотрудник разрабатывает свой собственный ПК вместе с компанией. Хотя эти контракты могут быть одинаковыми по всем направлениям, они по-прежнему столь же уникальны, как и каждый член рабочей силы компании.
Избыточность
Некоторые считают концепцию психологического контракта излишней, даже устаревшей. Почему? Существуют и другие способы измерения отношений между работником и работодателем. Это включает в себя вовлеченность сотрудников и пульс-опросы.
Влияние на прибыль
Нравится вам это или нет, но психологический контракт реален и действует для каждого сотрудника. Игнорирование этого факта может нанести ущерб компании. Почему? Эти контракты, хотя и несут ответственность обе стороны, создаются не работодателем, а работником. Кроме того, они могут изменить эти контракты по прихоти, и работодателю не требуется уведомление. Однако если работодатель нарушит договор, высока вероятность того, что сотрудник покинет компанию. Это создает финансовые трудности для компании. Незаполненная позиция стоит дорого.
И если сотрудник не уйдет из компании и продолжит работать после нарушения контракта, то этот сотрудник, скорее всего, будет мало вовлечен в организацию, если вообще будет. Производительность пострадает. Моральный дух команды или рабочей силы пострадает. Перевод может негативно повлиять на других сотрудников, и это может распространиться со скоростью лесного пожара.