Инфантилизм у взрослых и воспитание детейИнфантилизм у взрослых и воспитание детейИнфантилизм – незрелость в развитии, сохранение в физическом облике или поведении черт, присущих предшествующим возрастным […] Читать Далее
Месяц: Февраль 2020
Боюсь остаться одна и не выйти замуж Боюсь остаться однаЗдравствуйте.Я до ужаса боюсь остаться одна, не встретить любимого человека и не выйти замуж. У меня […] Читать Далее
Как накачать мышцы только силой мысли? – Фактор Потери Веса доктора Жукова Заставить мышцы работать без движения, попросту концентрируясь на них? Исследования показали, что виртуальные […] Читать Далее
Как я поняла, что не люблю своего мужа: исповедь разведенной женщины Многие, выходя замуж раз и навсегда, не подозревают, какие испытания их ждут в браке. «Семейная жизнь — мой ад на земле. […] Читать Далее
Типология майерс бриггс тест – HAPPY PEOPLE • Тест на тип личности по типологии Майерс-Бриггс (МВТI)
Типология Майерс — Бриггс — ВикипедияМатериал из Википедии — свободной энциклопедииТипология Майерс — Бриггс — типология личности, возникшая на базе типологии Юнга в 1940-х годах и […] Читать Далее
9. Причины конфликта: объективные, субъективные. Проблема выявления причин возникновения конфликтов занимает ключевое место в поиске путей их предупреждения и конструктивного завершения. Возникновение и развитие конфликтов обусловлено действием четырёх групп факторов и […] Читать Далее
Как сохранить эмоциональную устойчивость во время кризиса? Что такое эмоциональная нестабильность? Выгорание, цифровая зависимость и депрессия – распространенные «болезни» XXI века. Из-за них бывает сложно […] Читать Далее
Как удержать любимого мужчину на всю жизнь / Все для женщины Понравиться мужчине, очаровать его и даже влюбить в себя не так сложно, как кажется […] Читать Далее
Человеческая память Человеческая память ВВЕДЕНИЕ Память — самая долговечная из наших способностей. В старости мы помним события детства восьмидесятилетней, а то и большей давности. Случайно […] Читать Далее
Способы и правила разрешения конфликтов Конфликты внутри компании дезорганизуют людей, переключая их внимание, мешают принятию адекватных решений. Это чревато издержкам, и управленческий персонал должен научиться […] Читать Далее